薪資：底薪+團隊提成+個人提成+獎金，試用期均薪1-2W， 轉(zhuǎn)正后：綜合1.3--5W+ 上不封頂；
福利：食補，住補，差補，六險，工齡獎金，帶薪年假，節(jié)日福利，生日福利，不定期團建聚餐下午茶等；
崗位職責：
1.首先保證部門基本存量業(yè)績，其次要去做增量；
2.給團隊賦能，跨部門溝通協(xié)調(diào)；
3.BC端客情維護和賦能；
4.除了輔助團隊外，自己也要能做業(yè)績，能打能扛；
要求：
1.5年以上醫(yī)美服務行業(yè)經(jīng)驗，渠道開發(fā)經(jīng)驗或多區(qū)域多店鋪管理經(jīng)驗，團隊管理經(jīng)驗，能適應省內(nèi)出差；
2.正直務實，思維清晰，目標感強，情緒管理強；
3.具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，較好的組織協(xié)調(diào)能力，商務談判和指導能力，高度的責任心。
晉升通道： 市場區(qū)域經(jīng)理---市場總監(jiān)---事業(yè)合伙人