崗位職責(zé):
1、執(zhí)行總公司個險培訓(xùn)部各項教育培訓(xùn)制度;依據(jù)分公司教育培訓(xùn)工作實際制定分公司相關(guān)制度。
2、落實完成總公司個險培訓(xùn)部下達(dá)的各項工作任務(wù);按照分公司個險條線總體工作安排制定完成全年培訓(xùn)工作計劃。
3、分公司年度培訓(xùn)需求調(diào)研和培訓(xùn)計劃編制;
4、分公司培訓(xùn)計劃執(zhí)行和關(guān)鍵指標(biāo)跟蹤、統(tǒng)計、評估及改進(jìn)。
5、對分支機(jī)構(gòu)培訓(xùn)工作開展進(jìn)行指導(dǎo)、督促和有效推動。
6、負(fù)責(zé)組織舉辦制式化新人崗前培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正培訓(xùn)、準(zhǔn)主管培訓(xùn)、主管晉升培訓(xùn)。
7、搜集、整理、建立各類培訓(xùn)檔案,確保培訓(xùn)檔案的完整和符合監(jiān)管規(guī)定。
任職要求:
1、具備3年以上壽險公司保險培訓(xùn)經(jīng)驗;
2、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊意識,性格開朗,有創(chuàng)新精神,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)工作壓力。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、通訊補(bǔ)助、定期體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險