為滿足數(shù)城公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,加強(qiáng)數(shù)城公司專業(yè)人才引進(jìn)和專業(yè)能力支撐,經(jīng)廊坊市投資控股集團(tuán)有限公司研究決定,面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
1、本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式;
2、面向社會公開招聘;
3、按照德才兼?zhèn)?、注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合的標(biāo)準(zhǔn),綜合評定、擇優(yōu)錄用。
二、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,同等條件下中共黨員優(yōu)先;
2、遵守國家法律法規(guī)及企業(yè)相關(guān)制度,品行端正,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的職業(yè)素養(yǎng);
3、身心健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件,符合崗位所需的其他資格條件人員;
5、不得報(bào)名或錄用人員包括:刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
三、招聘崗位
(一)技術(shù)保障部-技術(shù)崗A(側(cè)重?cái)?shù)字化場景領(lǐng)域)
(二)招聘人數(shù):1人
(三)崗位職責(zé):
1、參與市場調(diào)研及分析,為產(chǎn)品策略制定提供數(shù)據(jù)支持。
2、負(fù)責(zé)編寫產(chǎn)品需求文檔,參與產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì),確保產(chǎn)品符合市場需求和用戶
期望。
3、參與項(xiàng)目管理,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度,確保項(xiàng)目按時高質(zhì)量完成;收集并分析用
戶反饋,推動產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)。
4、負(fù)責(zé)數(shù)字信息化項(xiàng)目的技術(shù)可行性分析與論證工作。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),協(xié)助部門推進(jìn)各項(xiàng)工作。。
(四)專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)軟件及相關(guān)專業(yè)。
(五)其他要求
2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
招聘公告主要通過廊坊市投資控股集團(tuán)公眾號、智聯(lián)招聘等渠道發(fā)布。公告截止時間:2025年9月10日24:00。
(二)應(yīng)聘報(bào)名
1、報(bào)名時間:2025 年 8 月 29 日 —2025 年9月10 日;
2、報(bào)名(簡歷投遞)-資格審查-筆試-面試-體檢-政審-錄用
(三)擬聘用人員薪酬待遇按廊坊市投資控股集團(tuán)薪酬制度執(zhí)行。
1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資 + 績效獎金 + 年終獎金(具體面議,參照國有企業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn));
2、福利待遇:五險一金、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、年度體檢、帶薪年假。
(四)特別說明
1、本次招聘不收取任何費(fèi)用,請勿輕信非官方渠道信息;
2、未通過資格審查或考試環(huán)節(jié)者,不再另行通知;
3、錄用人員實(shí)行試用期制度,試用期考核合格后正式聘用;
4、本公告最終解釋權(quán)歸廊坊市投資控股集團(tuán)有限公司所有。