工作地點(diǎn):都江堰市
招聘人數(shù):1人
崗位職責(zé):
1.開展項(xiàng)目招商實(shí)施工作,包括擬定意向租戶、拜訪策劃、接觸拜訪、意向征詢、條件談判、租賃意向書/合同簽訂報(bào)批等;
2.定期定量收集有效租戶資源,做好租戶資源儲(chǔ)備,定期回訪更新有效租戶資源并維護(hù)關(guān)系;
3.負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同的制定、保管、查詢,建立并管理合同檔案;
4.開展市場分析,對(duì)業(yè)態(tài)調(diào)整、租金政策等提出合理建議。
5.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的日常營運(yùn)管理工作,按照公司統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理。(店招、煙道、外擺等)
6.負(fù)責(zé)管轄內(nèi)商戶租金的收繳追繳工作,并給與相應(yīng)的租金收繳策略和計(jì)劃,并及時(shí)下發(fā)分配收繳任務(wù),保證公司利益。
7.與商戶保持日常良好的溝通,監(jiān)督并管理商戶遵守《商戶制度管理》,如出現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通等,重大事件發(fā)生時(shí)及時(shí)發(fā)函進(jìn)行告知。
8.做好每日巡視計(jì)劃,對(duì)管轄區(qū)域做到每日巡查,記錄問題并及時(shí)溝通解決問題,如有困難及時(shí)匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
9.定期拜訪商戶,及時(shí)與商戶溝通業(yè)績經(jīng)營情況并給與商戶指導(dǎo)意向,根據(jù)商戶情況給與活動(dòng)扶持等,提升商戶業(yè)績。
10.商戶資料管理有序規(guī)范,形成檔案管理,對(duì)各類證件、合同、函件等做好收集記錄,做好有據(jù)可尋。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
35歲以下,具有4年以上商業(yè)地產(chǎn)招商、商業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有大型文旅項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)尤佳。
(1)招商、運(yùn)營相關(guān)實(shí)際管理背景
(2)熟悉品牌管理
(3)具備較好的執(zhí)行力、理解能力、溝通能力
(4)熟練運(yùn)用常用辦公軟件,熟悉CAD、PS相關(guān)專業(yè)軟件
(5)熟悉公文寫作
薪資福利:
無責(zé)底薪+提成+餐補(bǔ)+生日/節(jié)日福利+員工體檢+不定期團(tuán)建活動(dòng)等