職位描述:
1、主要負責公司人員招聘相關(guān)工作
2、辦理員工入離職手續(xù),包括合同簽訂、檔案轉(zhuǎn)移等
3、核算員工考勤、加班及休假數(shù)據(jù),協(xié)助薪酬發(fā)放
4、解答員工人事政策咨詢,員工活動組織和安排
5、領導交代的其他工作
崗位要求:
1、大專及以上學歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、1年以上人事工作經(jīng)驗,熟悉基礎人事流程
3、了解勞動法及社保政策,熟練使用Excel
4、良好溝通能力及保密意識
福利待遇:
五險一金|帶薪年假|公司團建
周一至周五 9:00-17:30 周末雙休
薪資7-9k,具體面議