任職要求:
1)熟悉項(xiàng)目管理知識(shí)、具有優(yōu)秀的執(zhí)行能力;
2)有項(xiàng)目管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上;
3)具有PMP項(xiàng)目管理證書;
4)有JUNGONG行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
5)有足夠的應(yīng)變能力和溝通能力、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力、組織能力和大局觀;
6)有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、具有較好的成本控制意識(shí)。
工作內(nèi)容:
1)負(fù)責(zé)項(xiàng)目整體規(guī)劃,負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期策劃;
2)按照公司項(xiàng)目管理制度開展項(xiàng)目管理工作,包括對(duì)項(xiàng)目范圍與需求、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目技術(shù)方案、項(xiàng)目問題、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、項(xiàng)目質(zhì)量、項(xiàng)目人員、項(xiàng)目變更、項(xiàng)目合同、項(xiàng)目測(cè)試、項(xiàng)目培訓(xùn)、項(xiàng)目交付品、項(xiàng)目匯報(bào)等各方面的管理;
3)項(xiàng)目支持(負(fù)責(zé)與各部門間協(xié)調(diào)溝通,為項(xiàng)目提供人力、物力、財(cái)力交通、通訊方面的支持);
4)及時(shí)、準(zhǔn)確的向項(xiàng)目部主管匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況、問題與風(fēng)險(xiǎn);
5) 組織項(xiàng)目組周例會(huì),向項(xiàng)目部主管報(bào)送項(xiàng)目組周例會(huì)材料與會(huì)議紀(jì)要組織項(xiàng)目組方案討論、里程碑匯報(bào)會(huì)等;
6) 在公司周例會(huì)上匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)度、重大問題和重大風(fēng)險(xiǎn);
7) 組織項(xiàng)目?jī)?nèi)部溝通與協(xié)調(diào),提出跨項(xiàng)目組的溝通與協(xié)調(diào)需求。