崗位基本要求:
1.掌握主流前端框架的源碼實(shí)現(xiàn),理解框架背后的思想,可以持續(xù)改進(jìn)完善業(yè)務(wù)框架;
2.熟練掌握J(rèn)avaScript、CSS、HTML,及動(dòng)畫、協(xié)議、安全、網(wǎng)絡(luò)、性能優(yōu)化等前端技術(shù);
3.對(duì)React框架有深入應(yīng)用并深入理解其設(shè)計(jì)原理;
4.對(duì)前后端的協(xié)作模式、產(chǎn)品和項(xiàng)目流程有深入理解;
優(yōu)先錄用條件:
1.關(guān)注前端前沿技術(shù),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,各大前端技術(shù)社區(qū)活躍者、有自己的開源項(xiàng)目者優(yōu)先;
通用素質(zhì)要求:
1.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2.具有較強(qiáng)的邏輯分析能力;
3.工作積極主動(dòng),有高度的責(zé)任心;
4.具有良好的文檔編寫能力;
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司應(yīng)用軟件的前端業(yè)務(wù)需求分析、功能設(shè)計(jì)、編碼和調(diào)試;
2.完成新系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)及老系統(tǒng)的架構(gòu)優(yōu)化;
3.完成關(guān)鍵技術(shù)或復(fù)雜問題的攻關(guān)工作;
4.定期舉行技術(shù)培訓(xùn),與其它員工分享新技術(shù),新方法及工作經(jīng)驗(yàn);
5.對(duì)需求、設(shè)計(jì)、外包的技術(shù)資料進(jìn)行評(píng)審,并給出評(píng)審意見;
6.按照公司質(zhì)量管理體系要求,參與軟件工程文檔編寫,發(fā)布和維護(hù);
培養(yǎng)新員工前端技術(shù)知識(shí),并指導(dǎo)其進(jìn)行規(guī)范編碼;