職位描述
恒溫車間廠內(nèi)食堂兩班倒做六休一電子/半導(dǎo)體/集成電路電子設(shè)備制造專用設(shè)備制造
每周預(yù)支900
6月-7月24元/時(shí)
8月-10月26元/小時(shí)
要求：男女18-45，二代身份證必須有磁性，有效期大于1個(gè)月；無大面積紋身，煙疤不超過三個(gè)，且不得有攻擊性紋身；需要進(jìn)行案底查詢，無犯罪記錄；會(huì)背寫26個(gè)英文字母。
工作環(huán)境：加工電子手表，藍(lán)牙耳機(jī)，天線，手機(jī)等。四季恒溫車間，需要過安檢門，不穿無塵衣，坐班。面試當(dāng)天下午4點(diǎn)分部門發(fā)廠牌，面試當(dāng)天安排住宿，第二天體檢培訓(xùn)分部門，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)計(jì)薪10
- 工作內(nèi)容：加工電子手表、藍(lán)牙耳機(jī)、天線、手機(jī)等。
- 工作環(huán)境：四季恒溫車間，幾乎坐班，不穿無塵衣。
預(yù)支：打卡5天后可以連續(xù)3天每天預(yù)支100元，之后每周四預(yù)支一次，按照150元/天周預(yù)支最高900。
發(fā)薪：每月10號(hào)補(bǔ)齊同工同酬，每月15日在職補(bǔ)差價(jià)；補(bǔ)差價(jià)需在職，不在職只有同工同酬無差價(jià)。在職率高?？梢越簧绫?。
住宿：廠內(nèi)宿舍8人間，獨(dú)立洗浴/衛(wèi)生間；外宿補(bǔ)貼300元/月。
吃飯：廠內(nèi)食堂，刷卡吃飯，首月飯卡提供350元透支額度。
6月-7月24元/時(shí)
8月-10月26元/小時(shí)
要求：男女18-45，二代身份證必須有磁性，有效期大于1個(gè)月；無大面積紋身，煙疤不超過三個(gè)，且不得有攻擊性紋身；需要進(jìn)行案底查詢，無犯罪記錄；會(huì)背寫26個(gè)英文字母。
工作環(huán)境：加工電子手表，藍(lán)牙耳機(jī)，天線，手機(jī)等。四季恒溫車間，需要過安檢門，不穿無塵衣，坐班。面試當(dāng)天下午4點(diǎn)分部門發(fā)廠牌，面試當(dāng)天安排住宿，第二天體檢培訓(xùn)分部門，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)計(jì)薪10
- 工作內(nèi)容：加工電子手表、藍(lán)牙耳機(jī)、天線、手機(jī)等。
- 工作環(huán)境：四季恒溫車間，幾乎坐班，不穿無塵衣。
預(yù)支：打卡5天后可以連續(xù)3天每天預(yù)支100元，之后每周四預(yù)支一次，按照150元/天周預(yù)支最高900。
發(fā)薪：每月10號(hào)補(bǔ)齊同工同酬，每月15日在職補(bǔ)差價(jià)；補(bǔ)差價(jià)需在職，不在職只有同工同酬無差價(jià)。在職率高?？梢越簧绫?。
住宿：廠內(nèi)宿舍8人間，獨(dú)立洗浴/衛(wèi)生間；外宿補(bǔ)貼300元/月。
吃飯：廠內(nèi)食堂，刷卡吃飯，首月飯卡提供350元透支額度。
工作地點(diǎn)
蘇州昆山市昆山聯(lián)滔電子有限公司百勝路399號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 昆山聯(lián)滔電子有限公司
- 公司地址: 蘇州昆山市江蘇省蘇州市昆山市百勝路399號(hào)昆山聯(lián)滔電子有限公司
- 公司人數(shù): 10000人以上
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
陸亮/官方招聘人事
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青草職聘(江蘇)信息科技有限公司青草職聘（江蘇）信息科技有限公司，成立于2017年10月，公司現(xiàn)有伙伴200多人，致力于“讓求職、招聘更簡(jiǎn)單、高效”的長(zhǎng)期愿景，堅(jiān)持“對(duì)每份信任和投資負(fù)責(zé)”的價(jià)值觀，認(rèn)真對(duì)待每位內(nèi)部、外部客戶。創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)從2008年創(chuàng)業(yè)至今，擁有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，秉承“氛圍輕松、節(jié)奏緊湊、收入豐厚、相互成就”的理念，保障公司規(guī)模不斷擴(kuò)大，業(yè)務(wù)不斷生長(zhǎng)。公司與內(nèi)外部伙伴、上下游客戶、行業(yè)，形成良性共贏關(guān)系。對(duì)于新人我們有完整的業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系，便于新人更快、更好的熟悉公司及相關(guān)業(yè)務(wù)模塊。對(duì)于老人我們有完善的晉升通道，在完成自身工作內(nèi)容的同時(shí)，服務(wù)更多團(tuán)隊(duì)伙伴，通過自身能力的不斷提升，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值、社會(huì)價(jià)值、收入的持續(xù)提升。通過數(shù)年的信息化建設(shè)，公司擁有業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的業(yè)務(wù)系統(tǒng)，為內(nèi)部伙伴的業(yè)務(wù)提升保駕護(hù)航，確保外部客戶的服務(wù)品質(zhì)。誠(chéng)邀您的加盟，我們一起攜手服務(wù)億萬打工人和千萬企業(yè)！
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