主要職責:
1. 負責落實車間生產(chǎn)安全制度,定期開展安全檢查, 杜絕安全隱患,防止安全事故的發(fā)生;
2. 組織實施生產(chǎn)計劃,確保項目按照交付日期,交付質(zhì)量完成生產(chǎn)任務,并監(jiān)督控制生產(chǎn)物料成本及工時成本;
3. 領導車間做好6S管理,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,以身作則,提高員工的素養(yǎng);
4. 根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制,培訓員工帶好隊伍,完成不同工位的梯隊建設;
5. 能了解員工的思想動態(tài),采取合理的措施確保車間的穩(wěn)定,有序;
6. 能簡單擬定車間管理制度,按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行有效管理;
7. 參加每日站會,總結(jié)車間每日的生產(chǎn)情況及問題,執(zhí)行解決方案,統(tǒng)計分析每周及每月車間生產(chǎn)情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,了解裝配工藝及流程,機械,電氣類背景為佳;
2. 3年以上一線生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉機械組裝或電氣組裝;
3. 具備基礎6S知識,有精益生產(chǎn)思維,掌握精益生產(chǎn)相關知識;
4. 執(zhí)行力強;
5. 具備優(yōu)秀的溝通能力,領導能力,沖突管理能力,能夠快速融入團隊,承受較強的工作壓力,愿意配合公司交付任務靈活安排工作時間;
6. 有一定英文基礎最好,會操作常用辦公軟件,如MS-Office (excel,word,ppt,outlook等)
7. 為人正直,在車間真正起到表率作用。
8. 有ERP工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
9. 為人務實,敢于承擔責任。
職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、采暖補貼、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼