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財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管 ... 財(cái)務(wù)BP體系搭建經(jīng)驗(yàn) 亞馬遜平臺和外貿(mào)業(yè)務(wù) 財(cái)務(wù)體系搭建 電商 崗位職責(zé): 1、財(cái)務(wù)分析與決策支持:深入分析跨境電商業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，包括收入、成本、利潤等，提供決策依據(jù)。對市場趨勢、產(chǎn)品線、客戶群體等進(jìn)行財(cái)務(wù)評估，支持業(yè)務(wù)拓展和優(yōu)化。參與制定公司年度預(yù)算、季度預(yù)測和長期財(cái)務(wù)規(guī)劃。 2.業(yè)務(wù)績效監(jiān)控:跟蹤關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo)(如毛利率、凈利率、庫存周轉(zhuǎn)率等)，評估業(yè)務(wù)表現(xiàn)。 定期生成財(cái)務(wù)報(bào)告，向管理層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 識別業(yè)務(wù)中的財(cái)務(wù)問題，提出改進(jìn)建議。 3.成本控制與優(yōu)化:分析跨境電商運(yùn)營成本(如物流、倉儲、關(guān)稅等)，提出降本增效方案。 監(jiān)控采購、庫存和供應(yīng)鏈成本，確保成本控制在合理范圍內(nèi)。 評估新業(yè)務(wù)模式或項(xiàng)目的財(cái)務(wù)可行性。 4.預(yù)算管理與預(yù)測:協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定預(yù)算，并監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況。 根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)需求，調(diào)整財(cái)務(wù)預(yù)測模型。分析預(yù)算偏差原因，提出改進(jìn)措施。 5.跨境資金管理:監(jiān)控跨境資金流動，優(yōu)化匯率風(fēng)險(xiǎn)管理。 協(xié)助制定資金計(jì)劃，確保資金鏈安全。 協(xié)調(diào)與銀行、支付平臺等金融機(jī)構(gòu)的合作。 6.稅務(wù)與合規(guī)支持:了解跨境電商相關(guān)稅務(wù)政策(如VAT、關(guān)稅等)，確保合規(guī)運(yùn)營。協(xié)助處理國際稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)優(yōu)化工作。 7.業(yè)務(wù)部門協(xié)作:與銷售、運(yùn)營、供應(yīng)鏈等部門緊密合作，提供財(cái)務(wù)支持。 參與新項(xiàng)目或新市場的財(cái)務(wù)評估，提供風(fēng)險(xiǎn)分析和收益預(yù)測。 協(xié)助業(yè)務(wù)部門制定定價(jià)策略和促銷活動的財(cái)務(wù)方案。 8.系統(tǒng)與流程優(yōu)化:推動財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)字化和自動化，提升財(cái)務(wù)效率。 優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 協(xié)助搭建跨境電商業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)模型和分析工具。 9.風(fēng)險(xiǎn)管理:識別業(yè)務(wù)中的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(如匯率風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)等)，制定應(yīng)對措施。 監(jiān)控應(yīng)收賬款和庫存風(fēng)險(xiǎn)，確保資產(chǎn)安全。提供風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和解決方案。 10.其他職責(zé)完成上級交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，提供財(cái)務(wù)視角的建議。 任職要求： 1、財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn):需要5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有跨境電商公司財(cái)務(wù)BP工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有美妝、個(gè)護(hù)、3C等業(yè)務(wù)跨境財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉跨境電商主流平臺，如亞馬遜、阿里巴巴國際站、獨(dú)立站、、TikTok等平臺的業(yè)務(wù)邏輯和賬單數(shù)據(jù)整理者更佳， 4、專業(yè)知識與技能:具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)，熟悉國際會計(jì)準(zhǔn)則和國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則。 5、精通財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本管理等財(cái)務(wù)管理知識和技能， 6、稅務(wù)知識:熟悉海外各國稅收政策和法規(guī)，具備豐富的國際稅務(wù)籌劃和管理經(jīng)驗(yàn)，能熟練處理跨境稅務(wù)事務(wù)，如稅務(wù)申報(bào)、稅務(wù)審計(jì)、稅收協(xié)定應(yīng)用等。 數(shù)據(jù)分析技能:熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析工具，熟悉Excel、PowerBI、Tableau等數(shù)據(jù)分具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和數(shù)據(jù)敏感度能夠從海量數(shù)據(jù)中提取有價(jià)值的信息。能力與素質(zhì) 7、溝通能力:具備良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，能與業(yè)務(wù)部門、海外團(tuán)隊(duì)等進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。 8、抗壓能力:工作中可能面臨業(yè)務(wù)的快速變化和各種財(cái)務(wù)挑戰(zhàn)，需要有較強(qiáng)的抗壓能力。 9、團(tuán)隊(duì)合作精神:具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門的同事共同完成工作任務(wù)。 10、證書要求會計(jì)中級職稱以上，CPA或CMA等相關(guān)證書持有人優(yōu)先。 福利待遇： 1、入職購買社保，免費(fèi)零食下午茶，生日PARTY，節(jié)日禮品，聚餐等； 2、依法享受國家法定節(jié)假日、婚假和產(chǎn)假等帶薪假期； 3、員工注重培訓(xùn)和晉升，公司注重內(nèi)部培養(yǎng)，每年固定月份進(jìn)行對能力突出表現(xiàn)優(yōu)秀的員工給與獎勵和晉升等； 4、吃喝不愁：休閑零食不限供應(yīng)，不定期下午茶，帶薪長肉，公司管夠； 5、公司坐標(biāo)：6號線元芬地鐵站B出口，交通便利，600平方辦公區(qū)域，寬敞明亮； 我們的優(yōu)勢： 1、行業(yè)優(yōu)勢：深耕沉淀行業(yè)十余年經(jīng)驗(yàn)和資源； 2、發(fā)展空間：職業(yè)經(jīng)理人方向發(fā)展；