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更新于 12月9日

研發(fā)經(jīng)理(雙休五險一金)

2-2.8萬

職位描述

水性乳液水性涂料化工化學(xué)原料/化學(xué)制品
職責(zé)描述:
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需求,負(fù)責(zé)集團(tuán)技術(shù)研發(fā)管理的全面工作;
2、組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方;
3、提出新項目開發(fā)計劃,并提交項目建議書;
4、組織領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊,制定項目實施計劃,監(jiān)控項目進(jìn)度及質(zhì)量,保證項目如期完成;
5、進(jìn)行技術(shù)難題的攻關(guān)和預(yù)研;擬定團(tuán)隊的工作目標(biāo)并監(jiān)督實施;
6、解答客戶提出的技術(shù)問題,提供技術(shù)支持;
7、組織構(gòu)建并優(yōu)化公司質(zhì)量管理體系,指導(dǎo)生產(chǎn)全過程質(zhì)量管理及產(chǎn)品質(zhì)量管理。
8、建立健全集團(tuán)技術(shù)研發(fā)管理的各項制度、流程、檢查與考核辦法;
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度技術(shù)研發(fā)預(yù)算、管理、月度技術(shù)研發(fā)計劃的編制,組織實施與考核;
10、負(fù)責(zé)集團(tuán)技術(shù)研發(fā)的監(jiān)督管理,組織研究并落實相關(guān)政策、規(guī)劃,結(jié)合集團(tuán)實際建立健全各項基本制度并組織實施;
任職資格:
1、化工專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、5年以上水性樹脂乳液行業(yè)帶領(lǐng)團(tuán)隊研發(fā)經(jīng)驗;
3、熟悉產(chǎn)品生命周期的生產(chǎn)流程,能夠指導(dǎo)制定產(chǎn)品整個周期各個環(huán)節(jié)所需的工藝技術(shù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊成員的工作積極性。
5、有較強(qiáng)的分析能力和戰(zhàn)略眼光,通過市場分析指引公司產(chǎn)品的發(fā)展方向。

工作地點

清城區(qū)清遠(yuǎn)升華新材料科技有限公司

職位發(fā)布者

張全/人事經(jīng)理

昨日活躍
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公司Logo清遠(yuǎn)升華新材料科技有限公司
源于對環(huán)保水性材料的執(zhí)著,我們在1985年創(chuàng)立了香港永升化工公司,驀然回首,已經(jīng)走過了30余年的光榮歷程。我們感謝祖國和合作伙伴及社會各界對我們的厚愛和鼎力支持,使我們走在了中國水性乳液行業(yè)的前列。 1986年伴隨著祖國的改革開放,香港永升進(jìn)入國內(nèi),先后在深圳、惠陽、增城投資建設(shè)水性合成樹脂新材料的生產(chǎn)和技術(shù)研發(fā)基地,為輻射全國市場,2007年在山東濰坊投資興建了壽光永升化工有限公司,完成了在國內(nèi)乳液生產(chǎn)區(qū)域的覆蓋。我們致力于創(chuàng)新和永續(xù)發(fā)展,把關(guān)愛員工和履行社會責(zé)任作為我們的使命。2016年,為響應(yīng)省委和省政府號召,把廣州增城的基地轉(zhuǎn)移到清遠(yuǎn)廣清產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移園,購置54畝地,投資1.78億,啟動了清遠(yuǎn)升華新材料科技有限公司的建設(shè)方案。借此轉(zhuǎn)移的機(jī)遇,公司啟動全面的創(chuàng)新轉(zhuǎn)型;首先以創(chuàng)建綠色工作場所,為員工提供舒適快樂的工作環(huán)境、在生產(chǎn)工藝和設(shè)備上突破了三項重大難題,并實現(xiàn)了全面智能化控制,工廠全面投產(chǎn)后,將進(jìn)入國內(nèi)同行業(yè)的先進(jìn)行列。為了提高市場的競爭力,公司建設(shè)了研發(fā)平臺,集聚了一批專家、教授、博士等高科技人才,通過自主研發(fā)和與著名院校及合作伙伴的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,專注于環(huán)境友好型產(chǎn)品的研發(fā),以滿足市場不斷發(fā)展的需求。我們將顛覆傳統(tǒng)的企業(yè)文化,帶領(lǐng)全體員工,建立了學(xué)習(xí)型的共好團(tuán)隊,引進(jìn)當(dāng)責(zé)文化,走全體共治的道路,逐步建成幸福型企業(yè)。
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