一、崗位職責
1.輔助車間主任開展車間全面管理工作，參與制定車間發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)目標及管理制度，并協(xié)助推進落實。
2.協(xié)助制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃：根據(jù)項目評審會確定的時間節(jié)點，配合車間主任編制生產(chǎn)計劃，合理調(diào)配人力、設備等資源，確保生產(chǎn)進度按計劃推進，保障產(chǎn)品按時交付。
3.組織與監(jiān)督生產(chǎn)過程：協(xié)助車間主任監(jiān)督生產(chǎn)全流程，優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)流程，規(guī)范員工操作標準，提升生產(chǎn)效率，保障生產(chǎn)線穩(wěn)定運行。
4.嚴格把控產(chǎn)品質(zhì)量：協(xié)助負責生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量管控，配合質(zhì)檢部門開展質(zhì)量巡檢工作，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并牽頭制定整改措施，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準。
5.協(xié)調(diào)跨部門與內(nèi)部溝通：協(xié)助車間主任與采購、銷售、研發(fā)、質(zhì)檢等部門對接溝通，解決生產(chǎn)配套難題；同時統(tǒng)籌車間內(nèi)部溝通，及時傳達公司及部門指令，收集員工意見建議。
6.應急處置與風險預判：協(xié)助車間主任預判生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件（如設備故障、人員事故、物料短缺等），參與制定應急預案，在突發(fā)事件發(fā)生時快速響應、協(xié)同處置，降低對生產(chǎn)的影響。
7.車間人員管理：協(xié)助車間主任開展員工調(diào)度、技能培訓、績效考核及團隊建設工作，提升員工專業(yè)技能與工作積極性，營造良好的車間工作氛圍。
8.成本控制與優(yōu)化：協(xié)助車間主任管控車間生產(chǎn)成本，優(yōu)化物料使用、降低能耗及物料損耗，提升車間經(jīng)濟效益。
二、任職要求
1.學歷：本科及以上學歷。
2.專業(yè)：工科專業(yè)，機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3.工作經(jīng)驗：具有3年及以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉車間生產(chǎn)運作流程。
4.知識技能：熟悉機械加工基礎知識，掌握生產(chǎn)計劃制定、流程優(yōu)化、質(zhì)量管控等相關(guān)方法與工具。
5.能力素養(yǎng)：具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、領導管理能力及團隊協(xié)作能力；擁有敏銳的問題洞察力與高效的解決能力，抗壓能力強；具備良好的溝通表達能力，能高效推進各項工作落地。
三、福利待遇
繳納五險一金、享有節(jié)日福利、定期團建活動等。