崗位職責(zé):
1、在分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,做好倉儲部的全面管理工作。
2、?制定管理規(guī)范,監(jiān)督貫徹執(zhí)行倉儲部各項工作制度、流程,并根據(jù)需求適時優(yōu)化、修訂。
3、科學(xué)規(guī)劃倉庫布局,提升倉儲空間利用率并保障作業(yè)動線高效化。
4、推動倉儲部信息化管理,實現(xiàn)倉儲部物資及報表的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,定期抽查物資庫存情況,確保賬務(wù)相符,并配合盤庫及審計工作。?
5、負(fù)責(zé)規(guī)劃、推進(jìn)倉庫現(xiàn)場目視化管理,做到倉庫存放規(guī)范合理、標(biāo)識清晰、干凈整潔。
6、監(jiān)督貨物驗收、入庫登記及出庫審核,確保賬、物、卡一致?。
7、熟練掌握倉庫原料、產(chǎn)品、各種類物料各項業(yè)務(wù)操作流程,做好人員培養(yǎng)、調(diào)配、監(jiān)督、考核。
8、核定和掌握倉庫各類物資的儲備定額,確保倉庫物資合理利用,結(jié)合生產(chǎn)計劃或銷售需求,預(yù)警呆滯料、臨期物資,并提出處理建議,降低庫存成本。
9、監(jiān)督車間廢棄包裝物合理分類且定期處理;
10、組織倉儲人員進(jìn)行安全培訓(xùn),排查倉儲環(huán)節(jié)安全隱患,及時整改,建立倉儲部專項應(yīng)急預(yù)案,定期開展應(yīng)急演練并優(yōu)化流程;
11、負(fù)責(zé)倉儲部門的成本控制,包括物資損耗、設(shè)備維護(hù)、人工成本等,提出降本增效方案。
12、協(xié)調(diào)團(tuán)隊分工,明確崗位職責(zé),解決工作中的沖突或問題,營造安全、高效的工作氛圍。
13、負(fù)責(zé)倉儲部和公司內(nèi)其他部門的協(xié)調(diào)工作,積極配合各部門工作對接。
任職要求:
1、35周歲以下,中專、高中及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有3年精細(xì)化工行業(yè)倉儲負(fù)責(zé)人同崗位工作經(jīng)驗;
3、熟悉倉庫出入庫、盤庫、材料驗收等日常管理。