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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)甄選企業(yè)家客戶資源;
2、邀請客戶參加線上線下產(chǎn)品發(fā)布會;
3、完成產(chǎn)品銷售和服務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,25-35歲;
2、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng);
3、有3年以上營銷工作經(jīng)歷且業(yè)績良好。
入職培訓(xùn):入職帶薪培訓(xùn),幫您打破壁壘,快速融入,自我突破!
發(fā)展空間:
營銷專員-營銷主管-營銷經(jīng)理-營銷總監(jiān)-營銷副總-營銷總經(jīng)理-總裁
公平公正、無天花板的晉升通道
特色福利:
1、入職上五險(xiǎn)一金!
2、春節(jié)16天超長假!
3、生日活動+禮品!
4、節(jié)日福利定期發(fā)!
5、孝心獎勵送爸媽!
6、賢內(nèi)助獎發(fā)愛人!
7、終身員工福利多?。ǜ改感⑿莫剟?、子女節(jié)日禮物、配偶失業(yè)補(bǔ)貼、書報(bào)費(fèi)、探親費(fèi))
8、員工關(guān)懷幸福高!(結(jié)婚紅包、生子紅包、喪親慰問金、大病住院慰問金、帶薪假期、愛心互助基金、敬老獎、棟梁獎、司齡獎、年度體檢、中醫(yī)問診、工會救助、健康保險(xiǎn)、母嬰室、陪伴假、帶薪家長會假、業(yè)余愛好俱樂部活動、玫瑰之約、家庭開放日、公司周年慶典、健康活動、創(chuàng)新基金等近20項(xiàng)特色福利。)

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

樊女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo天九共享平臺投資集團(tuán)有限公司
公司介紹:天九共享控股集團(tuán)始創(chuàng)于 1991年,現(xiàn)有在職員工近 4000人,總部位于北京,全國各省會均設(shè)有分子公司,武漢子公司坐落于知音廣場。2025年集團(tuán)人均年收入 58萬元,年收入 100萬以上員工占比 20%,300萬以上占比 7%,500萬以上占比 3%。司齡 5年以上員工 549人,10年以上 214人,15年以上 107人,終身員工 313人。工作內(nèi)容:1、通過電話、微信、線下拜訪等方式,向企業(yè)家、董事長等企業(yè)負(fù)責(zé)人推介集團(tuán)招商項(xiàng)目。2、邀約企業(yè)負(fù)責(zé)人參與線下項(xiàng)目招商會,協(xié)助其深入了解項(xiàng)目,推動合作達(dá)成。3、熟練掌握集團(tuán)項(xiàng)目資料,為企業(yè)負(fù)責(zé)人提供專業(yè)、清晰的項(xiàng)目講解與咨詢職務(wù)要求:1、3年以上銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn),擁有 B端客戶資源者優(yōu)先2、年齡 25-40歲,大專及以上學(xué)歷,具備強(qiáng)烈奮斗意識者優(yōu)先3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),熱愛銷售事業(yè),追求高薪、目標(biāo)感強(qiáng)的優(yōu)秀人才優(yōu)先特別說明:1、入職即繳納五險(xiǎn)一金,帶薪年假、節(jié)日福利等完善保障齊全。2、薪資體系極具競爭力,高額底薪+豐厚提成+績效獎金,上不封頂、多勞多得;2025年武漢團(tuán)隊(duì)普通員工最高年收入超 300萬職業(yè)發(fā)展:1、每 3個(gè)月一次晉升機(jī)會,職級越高底薪越高,提成統(tǒng)一公平;集團(tuán)已2、成功孵化 52位總裁、178位總經(jīng)理,晉升無天花板,發(fā)展無限可能。3、競爭環(huán)境公平透明,以能力與業(yè)績?yōu)楹诵囊罁?jù),按制度晉升,快速實(shí)現(xiàn)職業(yè)突破。4、專業(yè)帶薪培訓(xùn)體系,覆蓋銷售技巧、客戶管理等全維度內(nèi)容,助力持續(xù)成長。
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