雇員點評標(biāo)簽
職位描述
成本分析汽車研發(fā)/制造汽車零部件
崗位職責(zé)
1、主導(dǎo)新 / 現(xiàn)有產(chǎn)品成本分析，通過材料替代、工藝改進(jìn)等提 VAVE 方案，實現(xiàn)降本；
2、聯(lián)動設(shè)計、采購等部門推進(jìn) VAVE 項目，管全周期進(jìn)度，解決問題并匯報成果；
3、分析行業(yè) / 競品成本、技術(shù)動態(tài)，為成本策略和產(chǎn)品優(yōu)化提供依據(jù)；
4、搭建 VAVE 流程標(biāo)準(zhǔn)，推廣 VAVE 理念，開展內(nèi)部培訓(xùn)。
任職要求
1、本科及以上，機(jī)械 / 汽車 / 工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)；
2、5 年 + 汽車零部件 VAVE / 成本控制經(jīng)驗，新能源汽車經(jīng)驗優(yōu)先；
3、精通 VAVE 方法與成本核算，懂零部件設(shè)計工藝，會 Office 及 CAD/CATIA 等設(shè)計軟件；
3、善溝通協(xié)調(diào)、邏輯清晰，有團(tuán)隊精神與創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力。
1、主導(dǎo)新 / 現(xiàn)有產(chǎn)品成本分析，通過材料替代、工藝改進(jìn)等提 VAVE 方案，實現(xiàn)降本；
2、聯(lián)動設(shè)計、采購等部門推進(jìn) VAVE 項目，管全周期進(jìn)度，解決問題并匯報成果；
3、分析行業(yè) / 競品成本、技術(shù)動態(tài)，為成本策略和產(chǎn)品優(yōu)化提供依據(jù)；
4、搭建 VAVE 流程標(biāo)準(zhǔn)，推廣 VAVE 理念，開展內(nèi)部培訓(xùn)。
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1、本科及以上，機(jī)械 / 汽車 / 工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)；
2、5 年 + 汽車零部件 VAVE / 成本控制經(jīng)驗，新能源汽車經(jīng)驗優(yōu)先；
3、精通 VAVE 方法與成本核算，懂零部件設(shè)計工藝，會 Office 及 CAD/CATIA 等設(shè)計軟件；
3、善溝通協(xié)調(diào)、邏輯清晰，有團(tuán)隊精神與創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力。
工作地點
上海閔行區(qū)虹橋正榮中心
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職位發(fā)布者
李女士/HRBP
昨日活躍立即溝通
長春捷翼汽車科技股份有限公司
長春捷翼汽車零部件有限公司坐落于長春市高新區(qū)順達(dá)路957號，主要生產(chǎn)汽車線束，高壓線束，新能源充電產(chǎn)品，高壓產(chǎn)品，電子電器保護(hù)裝置，功能性內(nèi)飾產(chǎn)品。是高新技術(shù)型企業(yè)，擁有核心技術(shù)數(shù)十項，校企研發(fā)中心，核心R&D人員百余人，是多家OEM的A級供應(yīng)商。公司經(jīng)幾年的發(fā)展，成為國內(nèi)電器輕量化，新能源領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)。同時，公司還在中國制造2025方面投入巨資，在建設(shè)的新工廠中充分貫徹自動化理念，力爭在2020年達(dá)到國際上公認(rèn)的工業(yè)3.0水平。在新廠區(qū)中，公司還將為管理人員提供免費的園區(qū)內(nèi)健身房，瑜伽課程等獨一無二的福利。公司為每位員工創(chuàng)造了一個職業(yè)晉升階梯，通過明確的目標(biāo)設(shè)定與考核，讓每一位有志、有德、有才的員工均能夠施展自己的一片天地。依據(jù)上一年的表現(xiàn)，公司會給在職員工進(jìn)行每年一次的加薪評審。平均加薪幅度在5%到20%不等。在待遇方面，公司為員工提供“六險一金”，并在年底根據(jù)個人績效與公司盈利狀況提供13至17薪不等的豐厚年終獎。同時，公司還提供多樣的免費中餐，對于延時員工提供免費的加班餐。公司崇尚感恩，在每一年春節(jié)前設(shè)立溫馨的捷翼老人溫、捷翼父母心的額外福利，并派管理團(tuán)隊親自將老人溫獎勵送到捷翼汽車長春市內(nèi)的在職員工父母手中。員工滿意度是公司的戰(zhàn)略之基。公司希望員工能夠快樂工作并進(jìn)步升騰。公司誠邀能賢之士的加入，在這個互贏的平臺上，共同打造一個知名的品牌，一個偉大的企業(yè)。
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