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更新于 今天

人力資源總監(jiān)

9000-13000元

職位描述

人力資源規(guī)劃組織發(fā)展績(jī)效管理中級(jí)人力資源管理師500人以上企業(yè)人力總監(jiān)經(jīng)驗(yàn)人事全模塊管理經(jīng)驗(yàn)生產(chǎn)制造業(yè)電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和完善公司的人力資源管理制度和流程;
2、全面負(fù)責(zé)人力資源部的日常管理工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理及員工關(guān)系維護(hù);
3、負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃,確保公司人力資源供需平衡;
4、與各部門保持良好的溝通,及時(shí)解決人力資源相關(guān)問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事務(wù),確保公司合規(guī)運(yùn)營(yíng)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年擔(dān)任人力資源總監(jiān)或同等職務(wù);
3、熟悉國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)及相關(guān)政策,具備豐富的勞動(dòng)關(guān)系管理經(jīng)驗(yàn);
4、精通薪酬績(jī)效管理體系設(shè)計(jì),能夠有效實(shí)施激勵(lì)機(jī)制;
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作;
6、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和戰(zhàn)略思維,能夠?yàn)楣景l(fā)展提供有力的人力資源支持;
7、擁有制造業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

工作地點(diǎn)

濟(jì)寧任城區(qū)尚核電力核電產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

于敏/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo山東尚核電力科技有限公司
山東尚核電力科技有限公司是集科研、開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、安裝施工、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)于一體的核工業(yè)及新能源服務(wù)機(jī)構(gòu),是中國(guó)核能材料產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟理事單位,山東省核學(xué)會(huì)副理事長(zhǎng)單位,中國(guó)核學(xué)會(huì)會(huì)員單位。目前,公司在防腐工程、各類管道制造和安裝領(lǐng)域均已達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。經(jīng)過(guò)多年發(fā)展,尚核電力現(xiàn)圍繞新技術(shù)、新材料研發(fā)與生產(chǎn),形成高端裝備制造、工程施工管理、供應(yīng)鏈服務(wù)三大核心板塊,擁有青島迪恩特尚核新材料科技有限公司和山東榮核裝備制造有限公司兩家控股子公司。同時(shí)設(shè)有兩家國(guó)際辦事處和十三家國(guó)內(nèi)核電辦事處,形成全網(wǎng)絡(luò)覆蓋國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。公司相繼取得了多項(xiàng)發(fā)明專利和實(shí)用新型專利。主編、參編多項(xiàng)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)增強(qiáng)了產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力。目前,尚核電力與國(guó)內(nèi)多家科研單位和高等院校建立長(zhǎng)效的技術(shù)合作平臺(tái),廣泛開(kāi)展產(chǎn)、學(xué)、研合作?!吧辛⒂谛?、業(yè)專于核”是尚核堅(jiān)守的經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值追求,在這一理念和追求的感召下,尚核電力將用更高的熱情、更優(yōu)的產(chǎn)品和更好的服務(wù)回報(bào)廣大用戶,為中國(guó)的核電事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
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