1.熟悉家居家裝市場(chǎng)運(yùn)作機(jī)制,有渠道拓展經(jīng)驗(yàn);
2.完成月度蓄水客戶、跟進(jìn)客戶、轉(zhuǎn)化客戶指標(biāo);
3.協(xié)助參與制定招商策略、招商政策及執(zhí)行規(guī)劃;
4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域年招商目標(biāo)的達(dá)成,完成區(qū)域招商目標(biāo)的分解及達(dá)成;
5.負(fù)責(zé)空白市場(chǎng)的開發(fā),通過不同方式搜索、邀約、洽談意向客戶,直至簽約;
6.負(fù)責(zé)所開發(fā)客戶的資源整合會(huì)議的組織,橫向資源調(diào)動(dòng);
7.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域問題市場(chǎng)的經(jīng)銷商優(yōu)化工作;
8.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域老經(jīng)銷商開新店的場(chǎng)地落實(shí);
9.負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品品類的開店任務(wù)指標(biāo)。
二、任職要求:
1.具備家居行業(yè)5-10年招商管理工作經(jīng)驗(yàn),有全屋定制從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.可以接受出差,有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳力,有同行業(yè)招商資源并有較強(qiáng)的市場(chǎng)轉(zhuǎn)化能力;
3.有良好的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的責(zé)任感。
4.薪資具體跟部門總監(jiān)面談