崗位職責(zé):
1、和客戶溝通招聘需求,挖掘招聘需求,且和招聘端澄清需求,做好需求牽引;
2、負(fù)責(zé)技術(shù)員工關(guān)系管理,協(xié)助對技術(shù)員工進(jìn)行各項(xiàng)信息收集反饋,每月進(jìn)行員工訪談及合規(guī)性培訓(xùn);
3、和客戶每月核對員工考勤及工時(shí)結(jié)算賬單,開展數(shù)據(jù)收集、分析及相關(guān)數(shù)據(jù)制作、報(bào)告輸出等;
任職要求:
任職要求
1、本科以上學(xué)歷;市場營銷,商務(wù),計(jì)算機(jī),心理學(xué),人力資源相關(guān)專業(yè);
2、性格樂觀、自信、機(jī)靈,善于交流,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、具備成熟的發(fā)展客戶關(guān)系的能力,具備客戶交往技巧;
4、有金融、互聯(lián)網(wǎng)、軟件行業(yè)客戶關(guān)系工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先