職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門行政管理;
2.建立規(guī)范化的組織運(yùn)行體系、機(jī)制、流程,打造高效、專業(yè)團(tuán)隊(duì);
3.持續(xù)提升計(jì)劃達(dá)成、制造交付能力和生產(chǎn)品質(zhì)水平;
4.持續(xù)降低制造成本,提升組織效能,提高人均產(chǎn)值;
5.主導(dǎo)人才梯隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)整體競(jìng)爭(zhēng)能力;
6.全面負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)管理辦法,開展安全生產(chǎn)教育,定期檢查部門安全生產(chǎn)執(zhí)行情況,監(jiān)控規(guī)范操作方法。
任職要求:
1.具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、跨部門協(xié)作能力。
2.豐富的制造型企業(yè)生產(chǎn)管控經(jīng)驗(yàn),熟知生產(chǎn)流程以及相關(guān)的原材料及物料知識(shí),熟悉ERP、MES,相關(guān)質(zhì)量管理體系;
3.精通先進(jìn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理知識(shí),具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn);
4.具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
5.主動(dòng)、積極思考、主動(dòng)快速學(xué)習(xí)能力。
6.大專及以上學(xué)歷。
7.有鍛造企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、住宿、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、多次晉升機(jī)會(huì)、無官僚風(fēng)氣