(一)崗位職責(zé)
1、以公司戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向,根據(jù)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助建立健全有序、高效的供應(yīng)鏈管理體系;
2、根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃及生產(chǎn)需求,保質(zhì)保量按時(shí)完成所需設(shè)備物資的采購(gòu)工作;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)過程的詢價(jià)、議價(jià)、比質(zhì)、比價(jià)初審,形成比選推薦意見報(bào)公司審批后選定供應(yīng)商,以確保備品備件的價(jià)格及質(zhì)量,維護(hù)公司利益;
4、跟蹤、監(jiān)督備品備件到貨情況,關(guān)注原材料的質(zhì)量、數(shù)量及到貨時(shí)間;
5、建立物資采購(gòu)臺(tái)賬,定期和財(cái)務(wù)、倉(cāng)庫(kù)、供應(yīng)商進(jìn)行核對(duì),監(jiān)督控制物資、資金運(yùn)營(yíng)情況;定期對(duì)采購(gòu)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為采購(gòu)決策提供合理化建議;
6.建立完善采購(gòu)招標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化工作流程和規(guī)范,并監(jiān)督實(shí)施;
7.建立和健全供應(yīng)/承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,確保供應(yīng)/承運(yùn)商結(jié)構(gòu)的合理化,控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本。
(二)任職要求
1.學(xué)歷要求:本科及以上
2.專業(yè)要求:管理類、采購(gòu)類、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)
3.年齡要求:40歲以下
4.經(jīng)驗(yàn)要求:5年工作經(jīng)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)歷
5.其他能力和素質(zhì)要求:
1)至少3年礦產(chǎn)/采掘或大型設(shè)備、備品、備件供應(yīng)相關(guān)工作管理經(jīng)驗(yàn),有能源相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先;
2) 熟悉相關(guān)報(bào)價(jià)流程,負(fù)責(zé)評(píng)估價(jià)格,審批報(bào)價(jià);
3)具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識(shí)和技能,熟悉供應(yīng)鏈各個(gè)操作環(huán)節(jié)運(yùn)作; 具備優(yōu)秀的分析、談判、溝通和協(xié)調(diào)能力,具備高度的責(zé)任心和計(jì)劃管理能力,可以承受高強(qiáng)度的工作壓力,原則性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
(三)薪資待遇:5K-8.75K元/月
1.公司提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展通道
2.提供免費(fèi)三餐,根據(jù)宿舍情況安排員工宿舍
3.享受五險(xiǎn)一金、大額醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日慰問及員工關(guān)懷等福利項(xiàng)目)