職位描述
物業(yè)管理
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)停車場日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃，保障車輛進(jìn)出有序、停放安全，提升車位周轉(zhuǎn)率與使用效率。
2. 管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì)（含收費(fèi)員、安保、保潔等），包括人員招聘、培訓(xùn)、排班及績效考核，打造高效協(xié)作團(tuán)隊(duì)。
3. 監(jiān)控停車場設(shè)備（如道閘、監(jiān)控、繳費(fèi)系統(tǒng)）的運(yùn)行狀態(tài)，協(xié)調(diào)維修方及時(shí)處理故障，確保設(shè)備正常運(yùn)作。
4. 負(fù)責(zé)停車場收費(fèi)管理，核對每日營收數(shù)據(jù)，確保資金安全，優(yōu)化收費(fèi)流程（如推廣線上繳費(fèi)），減少糾紛。
5. 處理運(yùn)營中的突發(fā)問題（如車輛剮蹭、擁堵、客戶投訴），制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練，維護(hù)良好運(yùn)營秩序。
6. 定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)（車位使用率、營收、客戶滿意度等），提出優(yōu)化方案，降低運(yùn)營成本，提升盈利水平。
7. 對接物業(yè)、城管、交警等相關(guān)部門，確保停車場運(yùn)營符合法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。
二、任職要求
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，3年以上停車場或物業(yè)相關(guān)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉停車場運(yùn)營流程及設(shè)備系統(tǒng)。
2. 能力要求：具備團(tuán)隊(duì)管理與溝通協(xié)調(diào)能力，能高效解決突發(fā)問題；熟練使用辦公軟件及停車場管理系統(tǒng)，有數(shù)據(jù)分析意識。
3. 素質(zhì)要求：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，具備客戶服務(wù)意識，了解《停車場建設(shè)和管理暫行規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)。
1. 負(fù)責(zé)停車場日常運(yùn)營管理，制定并執(zhí)行運(yùn)營計(jì)劃，保障車輛進(jìn)出有序、停放安全，提升車位周轉(zhuǎn)率與使用效率。
2. 管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì)（含收費(fèi)員、安保、保潔等），包括人員招聘、培訓(xùn)、排班及績效考核，打造高效協(xié)作團(tuán)隊(duì)。
3. 監(jiān)控停車場設(shè)備（如道閘、監(jiān)控、繳費(fèi)系統(tǒng)）的運(yùn)行狀態(tài)，協(xié)調(diào)維修方及時(shí)處理故障，確保設(shè)備正常運(yùn)作。
4. 負(fù)責(zé)停車場收費(fèi)管理，核對每日營收數(shù)據(jù)，確保資金安全，優(yōu)化收費(fèi)流程（如推廣線上繳費(fèi)），減少糾紛。
5. 處理運(yùn)營中的突發(fā)問題（如車輛剮蹭、擁堵、客戶投訴），制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練，維護(hù)良好運(yùn)營秩序。
6. 定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù)（車位使用率、營收、客戶滿意度等），提出優(yōu)化方案，降低運(yùn)營成本，提升盈利水平。
7. 對接物業(yè)、城管、交警等相關(guān)部門，確保停車場運(yùn)營符合法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。
二、任職要求
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：大專及以上學(xué)歷，3年以上停車場或物業(yè)相關(guān)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉停車場運(yùn)營流程及設(shè)備系統(tǒng)。
2. 能力要求：具備團(tuán)隊(duì)管理與溝通協(xié)調(diào)能力，能高效解決突發(fā)問題；熟練使用辦公軟件及停車場管理系統(tǒng)，有數(shù)據(jù)分析意識。
3. 素質(zhì)要求：責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，具備客戶服務(wù)意識，了解《停車場建設(shè)和管理暫行規(guī)定》等相關(guān)法規(guī)。
工作地點(diǎn)
天津武清區(qū)武清環(huán)渤海農(nóng)產(chǎn)品交易市場附近
入職公司信息
- 入職公司: 天津眾安安保服務(wù)有限公司
- 公司地址: 天津武清區(qū)天津市武清區(qū)光明道583號華德廣場華德廣場-B座四層
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
袁野/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
天津市眾騰勞動(dòng)服務(wù)有限公司
天津市眾騰勞動(dòng)服務(wù)有限公司、青島眾騰企業(yè)管理有限公司是集企業(yè)管理咨詢、人力資源開發(fā)與服務(wù)、教育培訓(xùn)、國內(nèi)勞務(wù)派遣于一體的綜合性人力資源管理機(jī)構(gòu)。公司專業(yè)提供勞務(wù)派遣、人事外包、生產(chǎn)線外包、業(yè)務(wù)流程外包、人事代理、物業(yè)與后勤管理、教育培訓(xùn)等服務(wù)，建立了完善的人力資源服務(wù)平臺。根據(jù)客戶需求可以提供單一人力資源服務(wù)到全方位的人力資源解決方案。公司在與各合作單位建立穩(wěn)固合作關(guān)系的過程中，同時(shí)加強(qiáng)與各大中專院校、人力資源輸出地政府、各大人才招聘市場及網(wǎng)站合作，在國家勞動(dòng)、人事相關(guān)法律法規(guī)的框架下，根據(jù)合作企業(yè)的需求，積極探索，形成了獨(dú)具特色的人力資源外包服務(wù)模式，讓合作單位贏得更大的發(fā)展空間。我們一貫秉承“務(wù)實(shí)、專業(yè)、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，根據(jù)員工管理社會(huì)化、員工服務(wù)專業(yè)化的市場需求，不斷創(chuàng)新服務(wù)模式，為企業(yè)量身定做人力資源外包方案，提供從員工招聘到解聘的一站式服務(wù)與咨詢，幫助企業(yè)更好地使用人力資源、管理人力資源，節(jié)約人力資源成本。我公司常年招聘長期工，短期工，普工，實(shí)習(xí)生,技工；為企業(yè)與個(gè)人建立起溝通的橋梁，以廣交朋友、平等互利、共謀發(fā)展的經(jīng)營原則及“守約、保質(zhì)、重義”的經(jīng)營方針。真誠尋求企業(yè)公司，學(xué)校、勞務(wù)中介、校園代理等機(jī)構(gòu)建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，共同開發(fā)人力資源領(lǐng)域?。?！天津市眾騰勞動(dòng)服務(wù)有限公司尊崇“踏實(shí)、拼搏、責(zé)任”的企業(yè)精神，并以誠信、共贏、開創(chuàng)經(jīng)營理念，創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境，以全新的管理模式，完善的技術(shù)，周到的服務(wù)，卓越的品質(zhì)為生存根本，我們始終堅(jiān)持用戶至上用心服務(wù)于客戶，堅(jiān)持用自己的服務(wù)去打動(dòng)客戶。
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