職位描述
班級管理職業(yè)學校線下教育
一、班級管理核心工作
1. 日常管理
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- 制定班級規(guī)章制度，維持課堂紀律，監(jiān)督考勤、衛(wèi)生等日常事務。
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- 組織班會、班級活動（如主題班會、社會實踐），培養(yǎng)班級凝聚力。
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2. 學生思想與行為引導
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- 關(guān)注學生心理健康與情緒狀態(tài)，及時溝通疏導，處理矛盾糾紛。
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- 引導學生樹立正確價值觀、學習態(tài)度，糾正不良行為習慣。
二、教學與學業(yè)支持
1. 協(xié)調(diào)學科教學
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- 與各科教師溝通，了解學生成績動態(tài)，針對性制定提升計劃。
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- 協(xié)助薄弱學科學生查漏補缺，平衡各科學習負擔。
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2. 學業(yè)規(guī)劃指導
?
- 結(jié)合學生特點提供升學、職業(yè)規(guī)劃建議，組織學習方法分享會。
三、家校溝通橋梁
1. 定期溝通反饋
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- 通過家長會、家訪、線上溝通等方式，及時反饋學生在校表現(xiàn)。
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- 傾聽家長訴求，協(xié)同解決學生成長中的問題。
四、特殊事務處理
1. 安全與應急管理
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- 落實校園安全制度，防范欺凌、意外事故，處理突發(fā)情況并及時上報。
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- 關(guān)注特殊學生（如單親、留守、學困生），聯(lián)合學校資源提供幫扶。
五、班級發(fā)展與自我提升
1. 班級文化建設
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- 營造積極向上的班級氛圍，設立班級目標，培養(yǎng)學生責任感與集體榮譽感。
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2. 教研與反思
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- 參與班主任培訓與經(jīng)驗交流，總結(jié)管理方法，優(yōu)化班級工作策略。
1. 日常管理
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- 制定班級規(guī)章制度，維持課堂紀律，監(jiān)督考勤、衛(wèi)生等日常事務。
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- 組織班會、班級活動（如主題班會、社會實踐），培養(yǎng)班級凝聚力。
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2. 學生思想與行為引導
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- 關(guān)注學生心理健康與情緒狀態(tài)，及時溝通疏導，處理矛盾糾紛。
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- 引導學生樹立正確價值觀、學習態(tài)度，糾正不良行為習慣。
二、教學與學業(yè)支持
1. 協(xié)調(diào)學科教學
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- 與各科教師溝通，了解學生成績動態(tài)，針對性制定提升計劃。
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- 協(xié)助薄弱學科學生查漏補缺，平衡各科學習負擔。
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2. 學業(yè)規(guī)劃指導
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- 結(jié)合學生特點提供升學、職業(yè)規(guī)劃建議，組織學習方法分享會。
三、家校溝通橋梁
1. 定期溝通反饋
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- 通過家長會、家訪、線上溝通等方式，及時反饋學生在校表現(xiàn)。
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- 傾聽家長訴求，協(xié)同解決學生成長中的問題。
四、特殊事務處理
1. 安全與應急管理
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- 落實校園安全制度，防范欺凌、意外事故，處理突發(fā)情況并及時上報。
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- 關(guān)注特殊學生（如單親、留守、學困生），聯(lián)合學校資源提供幫扶。
五、班級發(fā)展與自我提升
1. 班級文化建設
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- 營造積極向上的班級氛圍，設立班級目標，培養(yǎng)學生責任感與集體榮譽感。
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2. 教研與反思
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- 參與班主任培訓與經(jīng)驗交流，總結(jié)管理方法，優(yōu)化班級工作策略。
獎金績效
五險一金，帶薪休假，定期體檢，員工福利，員工旅游，各類補貼
工作地點
內(nèi)蒙古自治區(qū)呼和浩特市土默特左旗110國道523公里處號
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霍女士/行政人事
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