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崗位職責：
1、對工程部的工作全面負責。
2、根據(jù)公司發(fā)展情況，配合公司領(lǐng)導完成本部門的編制和崗位設(shè)置。
3、負責本部門人員的培訓工作，并對其工作績效、技術(shù)水平和工作能力定期檢查、
考核、評比。加強員工管理，根據(jù)工作表現(xiàn)做出公平、公正的獎懲決定或建議，向上級領(lǐng)導建議本部門人員的辭退、晉升。
4、組織設(shè)備的維修、維護保養(yǎng)工作，合理安排外協(xié)加工，確保生產(chǎn)進度正常進行。
5、組織和審批相關(guān)部門的設(shè)備設(shè)施預(yù)防性維護計劃；組織檢查公司設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)情況，指導和監(jiān)督維護保養(yǎng)工作的開展；
6、相關(guān)部門對新設(shè)備的選型、安裝、調(diào)試和特殊設(shè)備或配件的采購或加工及驗收工作，及現(xiàn)有設(shè)備的改良、改造。
7、組織實施公司批準的工程項目，并全程監(jiān)管。負責所有工程項目的施工管理，包括廠房、道路及各類水池的新建等。
8、負責對本部門員工違反勞動紀律和勞動保護規(guī)定的處理。
9、負責固定資產(chǎn)報廢的鑒定、后續(xù)處理等相關(guān)事宜管理。
10、負責特種設(shè)備的日常管理，參與技改項目并負責工程部分的實施與管理工作，包括設(shè)計、預(yù)算、安裝、調(diào)試和驗收等。
11、負責公司各類計量器具的自檢或送檢工作，做好計量器具的臺賬及檢定工作，對出具的檢測報告的數(shù)據(jù)準確性負責，做好校驗的原始記錄工作。
12、負責設(shè)備的URS，設(shè)備的DQ/IQ/OQ/PQ。
13、負責公用系統(tǒng)如空調(diào)系統(tǒng)、純化水系統(tǒng)、氮氣系統(tǒng)等按GMP要求進行確認和驗證，完成年度監(jiān)測計劃的制訂，年度回顧報告等相關(guān)工作。
14、負責公司能源消耗統(tǒng)計工作，按統(tǒng)計法和能源統(tǒng)計辦法，正確、及時收集和整理各種能源統(tǒng)計原始記錄、臺帳和報表。
15、負責公司能耗分析，根據(jù)能耗情況定期進行能耗分析，并找出能耗分析原因，制定相應(yīng)對策，并檢查落實。
16、負責計量相關(guān)文件和計量器具年度校驗計劃的編制和修訂。
17、保障公司內(nèi)部水、電、冷凍、空調(diào)凈化系統(tǒng)等設(shè)施的正常運行，負責能源管理及考核。
18、負責改造或新建工程中設(shè)備采購清單的申報，非標設(shè)備的設(shè)計圖紙繪制及安裝施工管理。
19、負責聯(lián)系外部施工單位、編制施工預(yù)算及施工過程的監(jiān)督檢查，并在工程完工后進行驗收。
20、按職能部門的要求組織和開展本部門所屬員工的安全、環(huán)保和質(zhì)量等相關(guān)管理工作。
21、按照GMP要求建立公司質(zhì)量保證體系，對涉及公用工程、儀表自動化和設(shè)備的所有活動進行管理。
22、按照公司年度培訓計劃的規(guī)定參加相應(yīng)培訓。
23、參與變更中有關(guān)設(shè)備方面的評估工作，必要時參與偏差的調(diào)查并制訂合理的預(yù)防糾正措施。
24、配合QA組織的認證、審計迎檢工作，并按要求完成各項整改。
崗位要求：
1、學歷/專業(yè)：機械相關(guān)專業(yè)大專以上學歷或5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷。
2、工作經(jīng)驗：具有5年以上的工程和設(shè)備管理工作經(jīng)驗。具有1年以上的計量管理工作經(jīng)驗。
3、專業(yè)知識/技能：
? 熟悉工程和設(shè)備的管理法規(guī)；
? 熟練掌握GMP體系知識；
? 熟練運用GMP知識，能夠編寫GMP體系文件，能夠?qū)λ诉M行GMP的
指導和培訓；
? 熟悉公司公用工程、儀表、自動化方面的相關(guān)規(guī)程，熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)流程和
設(shè)備管理的相關(guān)規(guī)程；
? 熟悉計量器具的性能、原理、結(jié)構(gòu)和使用方法，并負責維護、保養(yǎng)，使其保
持良好的技術(shù)狀態(tài)；
? 有較強的溝通能力和溝通技巧；
? 能對質(zhì)量管理過程中發(fā)生的實際問題進行正確判斷和分析，并提出具體的解
決方案。
認真完成公司領(lǐng)導安排的各項工作。
崗位要求：