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崗位職責：
（1） 負責開展新檢測項目的提出、論證審批工作；
（2） 批準使用標準方法和/或非標準方法，組織確認檢測方法的有效性；批準方法偏離的申請；
（3） 審批檢測設施和環(huán)境條件以及設備等技術要求，并組織進行維護以滿足檢測要求；
（4） 審批儀器設備檢定校準計劃，確保檢測的量值溯源性；
（5） 審批對檢測質量有影響的外部產(chǎn)品和服務，并組織質量驗收；
（6） 正確配置檢測設備，提出設備配置方案；
（7） 組織編制內外部質量控制計劃并對結果進行分析和改進，確保檢測結果的準確性和可靠性；
（8） 管理和培訓檢測人員，組織對其技術能力進行評價和確認；
（9） 監(jiān)督檢測活動的環(huán)境條件；
（10） 負責組織設計檢測報告的格式并對檢測報告進行審批和發(fā)布；
（11） 有權對檢測活動中發(fā)生的不符合進行處理，包括扣發(fā)檢測報告和批準恢復工作等；
（12） 負貴組織實施檢測工作等。
任職要求：
（1）.熟悉管理體系要求，熟悉檢測業(yè)務，掌握環(huán)境相關檢測技術，能給檢測人員以技術支持和指導；
（2）具備對檢測過程策劃和控制的能力。
（3）具有 5 年以上相關的檢測工作經(jīng)歷，中級職稱。
福利待遇
1、餐補、通勤車、五險一金；
2、上班時間9：00-17：00；
3、周末雙休、法定假休息；