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職位基本信息 公司：跨越速運(yùn)·跨越速運(yùn)集團(tuán)有限公司 招聘類型：社招 職位名稱：人事高級(jí)專員7K（五險(xiǎn)一金就近安排） 職位描述：一、跨越速運(yùn)集團(tuán)簡(jiǎn)介： 預(yù)計(jì)到2030年，物流行業(yè)發(fā)展規(guī)模將超過(guò)18萬(wàn)億美元。 跨域速運(yùn)以4.67億元注冊(cè)資金，7W余在職員工，中國(guó)物流行業(yè)30強(qiáng)、中國(guó)零擔(dān)排行榜第二名、2019胡潤(rùn)全球獨(dú)角獸榜、2024中國(guó)零擔(dān)收入第三名的雄厚實(shí)力高居榜位，并持續(xù)向上發(fā)展！ 二、崗位職責(zé)： （一）人資基礎(chǔ)服務(wù)工作 1、協(xié)助人事主管處理人事部的日常事務(wù) 2、負(fù)責(zé)辦理入職、離職、新入職人員統(tǒng)計(jì)安排培訓(xùn)事宜 3、負(fù)責(zé)員工社保社保及公積金事宜 4、負(fù)責(zé)新入職人員工牌制作及技術(shù)員工證件到期及更換跟進(jìn)相關(guān)事宜 5、各類人事資料的匯總，建檔及管理，員工個(gè)人檔案資料的管理 6、負(fù)責(zé)人員薪資異動(dòng)的人事基本資料的提供 7、各類通知的發(fā)布 （二）招聘工作 1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作，發(fā)布職位需求信息； 2、搜索簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行分類、篩選，通知應(yīng)聘者前來(lái)面試，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試考核，出具綜合評(píng)價(jià)意見； 3、組織相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作，確保面試工作的及時(shí)開展及考核結(jié)果符合崗位要求； 4、對(duì)擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，與擬錄用人員進(jìn)行待遇溝通，完成錄用通知; 5、總結(jié)招聘工作中存在的問(wèn)題，提出優(yōu)化的招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析 二、崗位要求： 1、男女均可，24-30周歲，大專及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè) 2、有2年以上的人事或文職相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、性格外向、服從管理、處理事務(wù)靈活，有較強(qiáng)責(zé)任心 三、薪酬待遇 1、試用期3個(gè)月（優(yōu)秀人員可提前2月轉(zhuǎn)正）；薪酬結(jié)構(gòu)：KPI考核制； 2、上班時(shí)間：（9:00--12:00；13:00--18:00） 3、法定節(jié)假日按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn) 4、入職購(gòu)買工作地五險(xiǎn)一金，此崗位不包吃住 四、上班地點(diǎn) 上班地點(diǎn)： 粵西區(qū)域： 廣州花都三鳳村跨越速運(yùn)中轉(zhuǎn)場(chǎng)（二樓第一個(gè)辦公室人事部） 職位類型：人力資源專員/助理 職位要求 經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷：1-3年·大專 薪資范圍：6K-8K 12個(gè)月 崗位經(jīng)驗(yàn)