一、崗位職責(zé):
1. 根據(jù)質(zhì)量體系要求,負(fù)責(zé)制定年度質(zhì)量目標(biāo),并分解到月,指導(dǎo)與監(jiān)督相關(guān)部門執(zhí)行情況
2. 負(fù)責(zé)制定與完善品質(zhì)體系建設(shè)
3. 組織調(diào)查重大質(zhì)量事故,并提出可行性處理意見
4. 負(fù)責(zé)品檢過程中產(chǎn)品質(zhì)量問題的最終認(rèn)定
5. 組織實施不良事件相關(guān)調(diào)查、分析、處置、評價
6. 制定質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量,組織各環(huán)節(jié)檢驗工作。
7. 負(fù)責(zé)本部門崗位任職資格的制定、培訓(xùn)及考核。
8. 負(fù)責(zé)處理客戶質(zhì)量投訴,并提出改善方案
9. 組織實施內(nèi)審,安排相關(guān)外部審核、認(rèn)證、監(jiān)督檢查事宜
10. 參與訂單合同合規(guī)評審
11. 及時了解相關(guān)法規(guī)、國際標(biāo)準(zhǔn)、國家標(biāo)準(zhǔn)政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求,進行質(zhì)量體系文件的及時修訂,并監(jiān)督實施情況
12. 完善產(chǎn)品檢驗和控制不良技術(shù)
13. 依據(jù)ISO 9001、ISO 13485、CE以及國內(nèi)相關(guān)法規(guī)的指導(dǎo)規(guī)范工作;
14.推動團隊合作。
二任職要求
1. 理工科大專以上文化程度且取得畢業(yè)證書;
2. 3年以上醫(yī)療器械行業(yè)大中型企業(yè)或外企相關(guān)工作崗位經(jīng)驗;
3. 熟練使用Microsoft Windows及Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint等);
4. ISO 13485、CE及國內(nèi)醫(yī)療器械法規(guī)體系工作的經(jīng)驗;
5. 適應(yīng)企業(yè)工作安排,可適應(yīng)靈活的工作時間調(diào)度;
6. 具備主動學(xué)習(xí)、自我管理與規(guī)劃的能動力;
7. 主動履行工作職責(zé),并及時向上司反饋工作中的異常;
8. 具備成本意識,能夠在工作中保有節(jié)約的意識及改善的意識;
9. 具備工作品質(zhì)意識,并能努力提升工作品質(zhì);
10. 在工作中主動學(xué)習(xí)提升工作技能并樂于教導(dǎo)及協(xié)助需要幫助的人員,具備良好的溝通風(fēng)貌;
11. 接受績效管理的概念,具備公平競爭的思想;
12. 積極主動維護公司榮譽及形象,不管是在公司內(nèi)外。
13.遵守相關(guān)的法律法規(guī)和任何公司公布的以及在公司程序中已經(jīng)發(fā)行生效的規(guī)章制度。
三、福利:
1、配備衛(wèi)生、營養(yǎng)的工作餐(兩餐);
2、享有法定節(jié)假日;帶薪年休假;定期體檢;
3、工齡津貼;生日紅包;節(jié)日福利;
4、交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險;
5、享有年終十三薪,崗位補貼、夏暑福利、加班補貼;
6、定期進行考核,根椐考核成績予以加薪或晉升;
7、根椐能力及條件,提供技術(shù)培訓(xùn)及晉升崗位的機會;