（一）主要職責
1、加?公大?司宣傳，拓?人寬?力人才招?渠募?道，做足做?各精?類人力?才人?儲備工作。
2、組?并織?協(xié)助各?門部?進行招聘、培?和訓?績效?核考?等工作；
3、與?人用?單位對接，搞?人好?力人才供?保需?障服務工作。執(zhí)?并行?完善員?入工?職、轉正、異動、離?等職?相關政?及策?流程。
（二）基?要本?求
1、大專以?學上?歷，人?資力?源、鐵路、航?或空?企業(yè)管理?相類?關專業(yè)?業(yè)畢?優(yōu)先；
2、二?以年?上相關工?經(jīng)作?驗，（條?優(yōu)件?秀可?受接?應屆實習生）
3、在?員人?招募、引進、培訓、考核、激勵、員?檔工?案管理?方等?面有實?操際?作能力；
4、具?優(yōu)有?秀的書面、口?表頭?達能力、極?的強?親和力與?務服?意識，溝?領通?悟能力強；
5、工?細作?致認真，原?性則?強，有良?的好?執(zhí)行力?敬及?業(yè)精神；
6、熟?國悉?家相?勞關?動法律、法規(guī)，熟?人悉?力資?管源?理工作流?和程?運作方式；
7、良?的好?計算機水平，熟?操練?作office辦公軟件。
（三）薪?標酬?準：
基?工本?資4000-8000
上?時班?間:早上9:00-12:00 下午1:30-5：30
每?單周?雙休，節(jié)?日假?福利，帶?假薪?期！