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更新于 7月23日

質(zhì)量管理專家

2.5-4.5萬
  • 太原清徐縣
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

熱加工
1、學(xué)歷與專業(yè)
本科及以上學(xué)歷,材料科學(xué)與工程(金屬材料優(yōu)先)、冶金工程、機械制造、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)。
碩士/博士學(xué)歷或持有CQE(注冊質(zhì)量工程師)、六西格瑪黑帶證書者優(yōu)先。
2、 行業(yè)經(jīng)驗
八年以上重工業(yè)能源裝備、重型機械、核電等鑄鍛件制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗
必須熟悉能源行業(yè)核心產(chǎn)品:汽輪機轉(zhuǎn)子、核電壓力容器鍛件、閥門、汽缸鑄件等至少一類。
3、技術(shù)能力
精通金屬材料特性:熟悉合金鋼、不銹鋼、高溫合金的冶金缺陷(偏析、白點、疏松等)及控制方法。
深度掌握核心工藝:
鑄造:砂型/精密鑄造工藝控制、凝固模擬(ProCAST/MAGMA)。
鍛造:自由鍛/模鍛工藝、鍛造比設(shè)計、溫度控制。
熱處理:淬透性控制、殘余應(yīng)力消除、金相組織判定(需懂微觀檢測報告)。
熟悉無損檢測技術(shù):UT/RT/MT/PT 的原理、標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果解讀(持ASNT/EN473證書者加分)。
4、體系與標(biāo)準(zhǔn)
精通ISO 9001,熟悉ASME Section III(核電) Section VIII(壓力容器)、RCC-M、ASTM A388/A788等能源行業(yè)專用標(biāo)準(zhǔn)。
具備主導(dǎo)內(nèi)外審(含客戶監(jiān)造、第三方認(rèn)證)的經(jīng)驗。
5、關(guān)鍵軟實力
風(fēng)險思維:能識別材料-工藝-檢測全鏈路中的高風(fēng)險點(如核電鍛件中的硫偏析、風(fēng)電鑄件的低溫沖擊不合)并制定預(yù)防措施。
問題攻堅能力:
熟練運用8D/FMEA 分析重大質(zhì)量事故(如批量裂紋報廢),能聯(lián)合技術(shù)/生產(chǎn)部門快速閉環(huán)。
掌握DOE(實驗設(shè)計)優(yōu)化工藝參數(shù)。
合規(guī)嚴(yán)謹(jǐn)性:
深刻理解能源行業(yè)質(zhì)量追溯性要求(如核電產(chǎn)品需全壽命周期保留記錄)。
堅持“零容忍”原則,對不符合項(NCR)處理果斷。
數(shù)據(jù)驅(qū)動決策:
熟練使用SPC控制圖、Minitab等工具分析過程穩(wěn)定性。
能從海量檢測數(shù)據(jù)(化學(xué)成分、力學(xué)性能、探傷報告)中提煉改進方向。
供應(yīng)鏈協(xié)同力:能對供應(yīng)商提出技術(shù)性質(zhì)量要求,而非簡單來料檢驗。

工作地點

太原清徐縣山西(太重)智能高端裝備產(chǎn)業(yè)園區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 太原重型機械集團有限公司
  • 公司地址: 太原清徐縣太原市蕭河太重工業(yè)園辦公區(qū)太重蕭河工業(yè)園辦公區(qū)
  • 公司人數(shù):

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張女士/招聘經(jīng)理

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