崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進行海外目標(biāo)市場的產(chǎn)品服務(wù)、設(shè)備巡檢，處理三包配件問題及客戶反饋，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)；
2、負(fù)責(zé)對國外目標(biāo)市場的經(jīng)銷商服務(wù)人員和客戶提供產(chǎn)品安裝、服務(wù)等技術(shù)答疑支持；
3、（技能成熟期）負(fù)責(zé)為大區(qū)目標(biāo)市場的經(jīng)銷商服務(wù)人員制定培養(yǎng)方案并實施培訓(xùn)；
4、負(fù)責(zé)傳遞和交流國外產(chǎn)品的服務(wù)、備件情況與公司技術(shù)、營銷、管理等相關(guān)部門的信息；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，專業(yè)背景為汽車工程技術(shù)、機械設(shè)計制造及其自動化、機械電子工程（機電一體化）、汽車制造與試驗技術(shù)等相關(guān)領(lǐng)域；
2、能適應(yīng)長期駐外工作生活；
3、熟悉混凝土機械產(chǎn)品構(gòu)造、性能特點和技術(shù)原理；
（入廠有培養(yǎng)期）具備較熟練的混凝土機械產(chǎn)品維修技能，能獨立判斷故障并進行維修。
福利待遇：
1、初期（1-3年）?：年薪約20W左右；
2、技能成熟期?：薪資可達(dá)35W-50W；
福利體系： 六險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、包干補貼、商業(yè)補充保險等。
人才接受范圍：
社會招聘、海外人才、定向技能人才、2022屆、2023屆、2024屆往