崗位職責(zé)要求:
1.愛聊天、會(huì)溝通
與京東采銷、平臺(tái)資源方保持良好關(guān)系,爭取活動(dòng)資源;
關(guān)注用戶反饋,通過評價(jià)、客服溝通等方式,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)體驗(yàn)。
負(fù)責(zé)京東等店鋪運(yùn)營推廣,完成店鋪銷售目標(biāo)
2.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策
擅長“算賬”,能通過銷售數(shù)據(jù)、流量轉(zhuǎn)化、競品分析等手段,優(yōu)化店鋪利潤和ROI。
3.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策
擅長“算賬”,能通過銷售數(shù)據(jù)、流量轉(zhuǎn)化、競品分析等手段,優(yōu)化店鋪利潤和ROI
4.能多平臺(tái)思考和多方位推進(jìn)目標(biāo)的執(zhí)行
職位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)匹配有1年以上京東自營店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則和操作流程;(獨(dú)立帶過團(tuán)隊(duì)加分項(xiàng))
有高客單價(jià)(如家居、服飾、數(shù)碼等)品牌運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.核心能力
“會(huì)算賬”:精通數(shù)據(jù)分析,能獨(dú)立制定促銷策略和利潤測算
“愛聊天”:具備優(yōu)秀的溝通能力和資源協(xié)調(diào)能力,擅長維護(hù)平臺(tái)關(guān)系;
結(jié)果導(dǎo)向,對銷售增長有敏銳的洞察力和執(zhí)行力。
特別福利:五險(xiǎn) 節(jié)假福利 高溫補(bǔ)貼 年假 特別績效