職位描述
歐美倉庫管理經(jīng)驗
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)倉庫日常管理，包括原材料、輔料、零部件和成品的收發(fā)存作業(yè)。
2. 制定倉庫管理流程和制度，確保庫存管理規(guī)范化、標準化。
3. 監(jiān)督倉庫團隊工作，分配任務(wù)，培訓(xùn)新員工，提高團隊工作效率。
4. 負責(zé)庫存盤點、庫存調(diào)撥、報損報溢處理及庫存數(shù)據(jù)維護，確保庫存準確。
5. 協(xié)調(diào)與采購、生產(chǎn)、品質(zhì)等部門的工作，保證生產(chǎn)物料及時供應(yīng)及成品發(fā)貨順暢。
6. 分析庫存數(shù)據(jù)，優(yōu)化倉儲布局和庫存管理策略，降低倉儲成本。
7. 負責(zé)倉庫安全管理，包括消防、設(shè)備使用安全及倉庫環(huán)境整潔。
8. 定期編制倉儲報告，為管理層提供決策支持。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 三年以上制造業(yè)倉庫管理經(jīng)驗，有歐美倉庫管理經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉倉庫收發(fā)存流程、庫存管理規(guī)范及ERP/WMS系統(tǒng)操作。
4. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和解決問題能力。
5. 工作細致認真，有責(zé)任心，能夠承受一定工作壓力。
6. 具備良好的溝通能力和團隊管理能力。
7. 英語基礎(chǔ)溝通能力者優(yōu)先，可適應(yīng)跨部門溝通。
【需要歐美標準倉庫管理經(jīng)驗，半年一次探親假15天包機票】
1. 負責(zé)倉庫日常管理，包括原材料、輔料、零部件和成品的收發(fā)存作業(yè)。
2. 制定倉庫管理流程和制度，確保庫存管理規(guī)范化、標準化。
3. 監(jiān)督倉庫團隊工作，分配任務(wù)，培訓(xùn)新員工，提高團隊工作效率。
4. 負責(zé)庫存盤點、庫存調(diào)撥、報損報溢處理及庫存數(shù)據(jù)維護，確保庫存準確。
5. 協(xié)調(diào)與采購、生產(chǎn)、品質(zhì)等部門的工作，保證生產(chǎn)物料及時供應(yīng)及成品發(fā)貨順暢。
6. 分析庫存數(shù)據(jù)，優(yōu)化倉儲布局和庫存管理策略，降低倉儲成本。
7. 負責(zé)倉庫安全管理，包括消防、設(shè)備使用安全及倉庫環(huán)境整潔。
8. 定期編制倉儲報告，為管理層提供決策支持。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 三年以上制造業(yè)倉庫管理經(jīng)驗，有歐美倉庫管理經(jīng)驗、團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 熟悉倉庫收發(fā)存流程、庫存管理規(guī)范及ERP/WMS系統(tǒng)操作。
4. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力和解決問題能力。
5. 工作細致認真，有責(zé)任心，能夠承受一定工作壓力。
6. 具備良好的溝通能力和團隊管理能力。
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工作地點
吳江區(qū)蘇州歐圣電氣股份有限公司
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職位發(fā)布者
董晴雨/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
蘇州歐圣電氣股份有限公司蘇州歐圣電氣股份有限公司于2009年9月25日由美國歐圣工業(yè)集團投資成立。注冊資金2000萬美元，總投資4000萬美元。位于蘇州汾湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū)，2012年5月建成投產(chǎn)。公司于2022年4月在深圳證券交易所上市，股票代碼301187。歐圣電氣具備空壓機、吸塵器、工業(yè)風(fēng)扇、電機、氣動工具和智能產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計、實驗認證和生產(chǎn)制造能力。至2021年，累計研發(fā)新產(chǎn)品450個，獲得各種專利249項（其中國外發(fā)明專利19項），大功率靜音干濕兩用吸塵器和低噪音電控空氣壓縮機被認定為高新技術(shù)產(chǎn)品。擁有12條自動化整機裝配生產(chǎn)線、6條核心部件電機生產(chǎn)線、高壓儲氣罐自動焊接生產(chǎn)線和自動罐體噴涂生產(chǎn)線，以及國內(nèi)先進的數(shù)據(jù)中心和軟件處理系統(tǒng)。專業(yè)空壓機和干濕吸塵器兩大系列產(chǎn)品的年產(chǎn)能力分別超過150萬臺。是美國和加拿大十大連鎖零售商家得寶、勞氏、沃爾瑪、開市客、HFT、CTC等的知名供應(yīng)商。2014年以來，公司先后被認定為國家《高新技術(shù)企業(yè)》、蘇州市和江蘇省《企業(yè)技術(shù)中心》、《蘇南國家自主創(chuàng)新示范區(qū)瞪羚企業(yè)》、《江蘇省首批智慧養(yǎng)老重點企業(yè)》和《蘇州市科技示范企業(yè)》。連續(xù)多年榮獲《納稅大戶》、《百強企業(yè)》稱號。公司董事長陸為東榮獲”江蘇省科技企業(yè)家”稱號。在數(shù)年生產(chǎn)經(jīng)營實踐錘煉中，逐漸形成了具有自身特色的公司價值觀，堅持客戶利益至上、創(chuàng)造創(chuàng)新至上、業(yè)績激勵至上、團隊合作至上、制度流程至上、自動執(zhí)行至上。風(fēng)帆高揚志萬里，重新整裝再出發(fā)。歐圣員工正滿懷信心，堅持不懈地為新老客戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)，為實現(xiàn)成為世界小型戶外動力設(shè)備制造商領(lǐng)導(dǎo)者的宏偉愿景而努力奮斗！
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