崗位描述:
1.督導(dǎo)部門日常生產(chǎn)計劃的執(zhí)行,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)計劃達(dá)成;
2.組織制定部門生產(chǎn)管理等符合質(zhì)量體系的相關(guān)制度、規(guī)程及操作程序,并組織實施;
3.組織召開部門會議,實施部門日常各項KPI目標(biāo)達(dá)成管理;
4.強(qiáng)化生產(chǎn)現(xiàn)場管理和團(tuán)隊執(zhí)行力;
5.組織團(tuán)隊持續(xù)提高良率,減少產(chǎn)品報廢、返工,控制各種原輔料的使用;
6.負(fù)責(zé)人員協(xié)調(diào),部門新進(jìn)員工、離職員工的審核工作;
7.督促員工的培訓(xùn)工作及績效考核,激勵員工士氣;
8.上級安排的其他事項。
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)優(yōu)先;
2. 3年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗,5S管理,精益生產(chǎn)經(jīng)驗;
3. 了解ISO或IATF16949質(zhì)量管理體系;
4.熟練使用office辦公軟件,有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力;
5. 掌握基本的崗位知識和工藝生產(chǎn)流程,具有較強(qiáng)的品質(zhì)管理、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力。
福利待遇:
1. 繳納社保和公積金,過年有12天以上長假、提供午休、茶歇、生日/節(jié)日福利、每月團(tuán)隊聚餐、每年有固定次數(shù)的團(tuán)建活動等;
2、確保能力與薪資對等,有足夠的晉升空間。
3、該崗位年收入中位數(shù)為10萬左右。