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更新于 8月26日

金融經(jīng)理助理

8000-10000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商務管理行政管理投融資管理集團公司上市公司國營企業(yè)企業(yè)服務投資/融資互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
【主要職責】
1. 數(shù)據(jù)分析與報告撰寫:
· 協(xié)助收集、整理和分析宏觀經(jīng)濟、行業(yè)及公司數(shù)據(jù)。
· 使用Excel、PPT等工具制作圖表,撰寫初步的財務分析報告和市場研究報告。
· 準備客戶會議、內(nèi)部評審會所需的演示材料。
2. 客戶關系支持:
· 協(xié)助金融經(jīng)理維護客戶關系,處理客戶的日常咨詢和需求。
· 準備客戶賬戶的定期報告和投資組合表現(xiàn)更新。
· 參與客戶會議,并負責會議紀要的整理與跟進。
3. 行政與運營支持:
· 高效管理金融經(jīng)理的日程安排、會議、差旅等事宜。
· 處理部門的日常行政事務,如文件歸檔、費用報銷、信函起草等。
· 協(xié)助完成交易流程中的輔助工作,確保各項操作符合合規(guī)要求。
4. 市場與信息監(jiān)控:
· 每日監(jiān)控金融市場動態(tài)、新聞及政策變化,并及時向團隊匯報。
· 跟蹤研究競爭對手及行業(yè)最新趨勢。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,金融專業(yè)優(yōu)先,管理、經(jīng)濟學等相關專業(yè);從事金融行業(yè)3年及以上。
2. 具有數(shù)年企業(yè)高管秘書或行政助理經(jīng)驗;文字功底深厚,擅長文件編寫;
3. 具備較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和高度的工作責任心與敬業(yè)精神;
4. 熟練掌握辦公軟件、網(wǎng)絡技術及各種商務溝通工具;
5. 形象氣質(zhì)佳;會開車,可接受短期出差。
薪酬福利:
1.薪資構成:基本薪資+崗位薪資+管理薪資+其他,綜合10K+;
2.上班時間:朝九晚六,雙休,國家法定節(jié)假日。
3.福利:節(jié)日福利,不定期團建活動;社保;

工作地點

金水區(qū)鄭州市鄭東新區(qū)綠地之窗云峰A座3308

職位發(fā)布者

呂女士/人事行政主管

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公司Logo河南榮鑫碳素制品有限公司
【初創(chuàng)及成長】公司工廠成立于1992年。集團外貿(mào)公司成立于2016年。迄今已經(jīng)發(fā)展成集科研、生產(chǎn)、銷售、國際間貿(mào)易、出口、進口于一體的集團化公司,2019年集團銷售超4億元。公司規(guī)模從初創(chuàng)時候的小作坊發(fā)展成為占地10萬平方米的當?shù)刂е推髽I(yè)。生產(chǎn)條件由手工操作發(fā)展成為全自動化生產(chǎn)線,產(chǎn)量及技術水平居世界前列。外貿(mào)團隊創(chuàng)業(yè)至今平均每年至少翻倍增長,銷售團隊足跡遍布全球主要市場國家及地區(qū)。永遠前進是每個人的信念,公司目標不僅僅是業(yè)績破十億,個人目標不僅僅是實現(xiàn)財富自由。天空才是極限。【行業(yè)及產(chǎn)品】公司所在行業(yè)為全球第一大行業(yè)—冶煉行業(yè)。公司產(chǎn)品目標客戶覆蓋鐵合金冶煉、鋼鐵冶煉、電解鋁、有色金屬冶煉等細分領域。我們的產(chǎn)品屬于耗材,客戶工廠只要開工,每時每刻都在消耗,與同類機械外貿(mào)相比,我們的產(chǎn)品業(yè)務具有長期返單的屬性;與同類日用品消耗品相比,我們的業(yè)務屬于大宗耗材,具有客單價大的特點,平均一個終端用戶年下單量1000W;與同行業(yè)其他公司相比,我們的經(jīng)營理念更具競爭力,逆勢持續(xù)增長,員工提成比例是同行數(shù)倍?!疚幕袄砟睢空嬲\是我們基本原則—對自己真誠,對客戶真誠,對身邊人真誠。心向平和,意守純粹。解放思想,實事求是。是我們企業(yè)所堅持的理念?;谶@個理念公司要求每個人做到目標明確、路線清晰、保持純善、吃苦耐勞、刻苦學習、勇于付出、執(zhí)著靈活、團結互助、戒驕戒躁、追求真理、永遠前進。這是公司要求的每個人需要踐行企業(yè)理念過程中需要堅持的的工作方法,也是公司在作出重大管理變革、戰(zhàn)略部署及調(diào)整、戰(zhàn)術制定及普及等實際操作過程中需要堅持的方法。公司所堅持的理念是我們最大的競爭優(yōu)勢。在這樣理念的指引下,我們的隊伍不斷壯大,每個人做真我,不斷有人實現(xiàn)著財富自由和精神自由;更多的客戶被我們的工作方式所吸引加入到合作的隊伍中來;除了我們自有工廠之外,有更多合作伙伴愿意與我們一道開拓更大局面。我們的路越來越寬廣?!粳F(xiàn)狀及目標】公司雖然創(chuàng)業(yè)多年,銷售額已達數(shù)億,我們?nèi)匀话盐覀兌x為創(chuàng)業(yè)者,有著最初的激情,有著每天開拓新局面的勇氣。相比過去幾年,如今我們有著更為強大的的實力。這個實力體現(xiàn)在我們與合作伙伴的關系更為牢靠所獲得的的支持更為強勁;體現(xiàn)在我們開拓市場的方式更為多樣化,我們在全網(wǎng)推廣的同時,可以實現(xiàn)在全球范圍內(nèi)參加展會且每年開展不少于一次的售后服務;體現(xiàn)在我們我們可以承受更大的風險接受更為國際化的付款方式;體現(xiàn)在我們的隊員持續(xù)成長且有更多優(yōu)秀的人才源源不斷加入·······相比可以展望的未來,我們?nèi)匀环浅H跣?。我們的市場占有率不足千分之一;有很多國家市場仍然是空白;很多海外合作伙伴處在起步階段潛力沒有充分發(fā)揮;很多優(yōu)秀員工的巨大能力沒有得以釋放;我們最為引以為傲的公司理念尚未深入人心尚未成為每個人的信仰······全球范圍內(nèi)資源的優(yōu)化分配是我們長遠的目標。在這個目標的指引下,需要在全球范圍內(nèi)建立與合作伙伴長期值得信賴的關系;需要在中國尋得具備性價比的制造商;需要我們的體系更為科學;需要我們的隊員更為快速成長獨掌一面······【回報與希望】公司發(fā)展,員工成長。個人目標與公司目標只有高度契合才能共同進步。集團外貿(mào)公司自創(chuàng)立以來之所以能維持高速發(fā)展與尊重人才有著莫大關系。我們的核心競爭力體現(xiàn)在對待人才的態(tài)度上。外貿(mào)公司確立以一線銷售員為核心,團隊主管乃至外貿(mào)公司CEO每一個人都是一線人員的服務者,其最大的責任是提供建議與支持。我們?nèi)藛T待遇位居河南外貿(mào)行業(yè)最頂端的一層。三年以上員工平均年首20W以上,個別優(yōu)秀者年入百萬。然而即便如此,在未來長遠目標的要求下,我們認為每一個人都有很大的成長空間。如果每一個人的成就無極限,那么首先學習力是無極限。不但鼓勵員工持續(xù)學習,公司對于學習力有每個月的考核,內(nèi)容涵蓋英語、商務、客戶開發(fā)技巧、談判技巧、人文素養(yǎng)等等。成長和成功是水到渠成的事,需要按部就班的付出。
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