【崗位職責(zé)】
1. 根據(jù)公司、部門的招聘需求執(zhí)行招聘計(jì)劃,滿足公司對(duì)人才的需要;
2. 熟練使用不同招聘渠道進(jìn)行職位信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、候選人溝通、面試邀約及跟進(jìn)面試結(jié)果;
3. 對(duì)所負(fù)責(zé)的招聘職位進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)的分析,優(yōu)化所負(fù)責(zé)崗位的招聘流程;
【任職要求】
1.統(tǒng)招大專及以上
2.年齡23-29歲之間
3.有2年及以上純招聘工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程,有批量招聘崗位成功經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
【工作時(shí)間】
周一到周五09:00-18:00 雙休
【薪資待遇】
底薪3500-5500,區(qū)間內(nèi)面試定薪+提成。綜合薪資8-9k