崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)門店人員的日常管理和培訓(xùn),使員工具備良好的服務(wù)能力和銷售技巧。
2. 負(fù)責(zé)門店商品的陳列和促銷活動(dòng)的執(zhí)行,提高店鋪的形象和業(yè)績(jī)。
3. 協(xié)調(diào)門店的各項(xiàng)工作,包括庫存、物流、訂單處理等,確保門店正常、高效地運(yùn)營(yíng)。
任職要求:
1. 具備零售門店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或教培教培相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2. 具備較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí),主動(dòng)解決問題、注重顧客體驗(yàn)。
3. 工作態(tài)度積極認(rèn)真,能夠承擔(dān)壓力和挑戰(zhàn),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力,能夠勝任不同類型的門店管理工作。
店長(zhǎng)底薪2500-3300浮動(dòng)定級(jí)+五險(xiǎn)+提成+績(jī)效考核,月收入5k-1w上不封頂
店員(導(dǎo)購)2500底薪+提成+五險(xiǎn)