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更新于 10月16日

質(zhì)量部長/經(jīng)理

1.8-3萬
  • 蚌埠禹會區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系新能源汽車
崗位職責(zé):
1. 建立、實施和維護(hù)質(zhì)量管理體系(ISO 9001、IATF 16949),確保體系有效運行;
2. 主持內(nèi)部審核和管理評審,推動體系持續(xù)改進(jìn);
3. 確保基地生產(chǎn)活動符合國家/行業(yè)質(zhì)量法規(guī)及客戶標(biāo)準(zhǔn);
4. 監(jiān)督公司運營全過程質(zhì)量控制,制定檢驗標(biāo)準(zhǔn)和流程,并對各環(huán)節(jié)不良數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,推動問題閉環(huán);
5. 主導(dǎo)不合格品調(diào)查,推動糾正預(yù)防措施的有效實施,避免重復(fù)問題;
6. 負(fù)責(zé)客戶投訴的處理,協(xié)調(diào)跨部門處理重大質(zhì)量問題,快速響應(yīng),持續(xù)提高客戶滿意度;
7. 組織質(zhì)量意識培訓(xùn),提升全員質(zhì)量責(zé)任感,推動質(zhì)量改善項目的實施,優(yōu)化成本與效率;
8. 匯報質(zhì)量績效(如KPI達(dá)成率、缺陷率),保持基地和總部之間良好溝通;
9. 負(fù)責(zé)基地質(zhì)量團(tuán)隊的日常管理,績效考核,不斷提升質(zhì)量團(tuán)隊的業(yè)務(wù)水平;
10. 嚴(yán)格遵守公司質(zhì)量紅線,并定期宣導(dǎo)和實施針對性培訓(xùn),確??蛻魞r值導(dǎo)向得到貫徹和實施;
11. 高效完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性任務(wù);
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,高分子及材料專業(yè)背景優(yōu)先;
2. 熟悉國家產(chǎn)品質(zhì)量法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握IATF16949(ISO9001)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)條款內(nèi)容;
3. 能夠熟練運用質(zhì)量管和質(zhì)量分析理工具(SPC、MSA,Minitab、FMEA、8D、5Why等);
4. 8年以上新能源/汽車行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗,有膜行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5. 能力要求:強邏輯分析與問題解決能力,能快速定位根本原因;優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能應(yīng)對跨部門沖突與壓力;
6. 證書要求:至少六西格瑪綠帶證書和體系內(nèi)審員資格證書,黑帶優(yōu)先;

工作地點

禹會區(qū)蚌埠藍(lán)科途新材料科技有限公司

職位發(fā)布者

周先生/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo青島中科華聯(lián)新材料股份有限公司
青島中科華聯(lián)新材料股份有限公司成立于2011年11月11日,公司主營濕法鋰電池隔膜整套生產(chǎn)裝備的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,為客戶提供整條自動化生產(chǎn)線解決方案,涵蓋后續(xù)的設(shè)備安裝、調(diào)試、技術(shù)培訓(xùn)及售后維護(hù)、技術(shù)指導(dǎo)等全方位服務(wù)。公司以技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新為發(fā)展根本,擁有2400平方米的獨立研發(fā)實驗室,千余人的研發(fā)、設(shè)計、制造、施工、安裝以及售后為一體的專業(yè)隊伍,在新材料領(lǐng)域取得各項專利超過89項。公司秉承“品質(zhì)第一,效率第二,效益第三,追求卓越”的理念,致力于高分子新材料裝備以及工藝的研發(fā)推廣。公司擁有完善的職位晉升體系和薪酬福利體系,為員工提供五險一金、免費三餐、住宿、區(qū)內(nèi)班車、節(jié)假日福利、高溫補貼、交通補貼、員工體檢、旅游等等。新材料創(chuàng)造新生活,青島中科華聯(lián)新材料股份有限公司期待您的加入!公司網(wǎng)址:www.zhongkehualian.com公司地址:青島市黃島區(qū)辛安福瀛裝飾城北1000米(淮河西路569號)
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