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崗位職責：
1、負責起草、審核、修改公司各類法律文件（包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本），為各職能部門提供必要的法律咨詢和指導，以防范公司管理及經(jīng)營過程中的法律風險；
2、負責處理各類法律相關(guān)函件，包括但不限于律師函、催款函等；
3、協(xié)助處理各類爭議，包括但不限于訴訟、仲裁等；
4、參與制定各類法務(wù)制度、組織法律培訓；
5、業(yè)務(wù)相關(guān)的法律及政策追蹤。
6、負責印章管理，用印臺賬的建立。
任職要求：
1、法律類專業(yè)本科及以上學歷；
2、精通公司法、合同法、建筑法、民事訴訟法、勞動法、勞動合同法等相關(guān)法律法規(guī)；
3、8年以上法務(wù)工作經(jīng)驗，5年以上房地產(chǎn)或建筑施工行業(yè)訴訟經(jīng)驗；
3、能熟練使用各種辦公軟件，有較強的文字功底和嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
4、具有較強的口頭及書面表達能力，分析能力強，具有嚴密的邏輯思維能力和較強的協(xié)調(diào)溝通能力；
5、具備極強的組織能力，溝通能力和資源整合能力，并有高度的團隊合作能力，責任心強，抗壓力強；
6、通過司法考試者優(yōu)先考慮
職位福利：五險一金、餐補、定期體檢、高溫補貼、通訊補助、帶薪年假