崗位職責(zé) 1、人事支持: ① 協(xié)助招聘流程,包括簡歷篩選、面試邀約、候選人信息整理; ② 員工入離職手續(xù)辦理,勞動合同歸檔與管理; ③ 協(xié)助員工信息系統(tǒng)維護(hù),更新人事報表數(shù)據(jù)。 2、行政事務(wù): ① 日常辦公環(huán)境維護(hù),辦公用品采購、分發(fā)與庫存管理; ② 公司文件、合同的整理、歸檔與掃描。 3、其他支持 ① 協(xié)助組織員工活動(如團(tuán)建、培訓(xùn)); ② 完成部門交辦的其他臨時性工作。 任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、2026屆畢業(yè)生,可保證每周至少5天實習(xí),持續(xù)3個月以上。 3、熟練使用Office辦公軟件(Word/Excel/PPT); 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng); 5、積極主動,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速適應(yīng)工作節(jié)奏; 6、具備良好的團(tuán)隊合作意識和保密意識。