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崗位描述：需外地長期駐場 1.組織貫徹實施國家和上級指定的各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定、規(guī)范和技術(shù)質(zhì)量管理度。 2.貫徹公司的管理方針，負(fù)責(zé)實施施工項目的質(zhì)量計劃，確保管理目標(biāo)的實現(xiàn) 3.負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求。 4.負(fù)責(zé)組織施工圖紙會審，向有關(guān)人員進(jìn)行施工技術(shù)、測量、質(zhì)量、安全交底，制定施工技術(shù)和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點(diǎn)或重點(diǎn)技術(shù)事項。 5.積極應(yīng)用新技術(shù)、新材料、新工藝，確保工程質(zhì)量。 6.負(fù)責(zé)組織施工項目的質(zhì)量評定，并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收。 7.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量事故的處理工作，針對工程特點(diǎn)制定質(zhì)量通病的防治措施。 8.負(fù)責(zé)組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料，參與工程的結(jié)算審定工作，提供各項經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證資料。 9.負(fù)責(zé)協(xié)助工程部經(jīng)理管理、指導(dǎo)、參與工程技術(shù)及施工問題。 任職資格： 1.學(xué)歷不限； 2.大型裝修公司五年以上工地管理工作經(jīng)驗； 3.富有強(qiáng)烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神； 4.具有極強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力； 薪資待遇：面議 職位福利：帶薪年假、餐補(bǔ)、包住、通訊補(bǔ)助、績效獎金、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、五險