職位描述
維修/保養(yǎng)精密設(shè)備自動化設(shè)備機(jī)床設(shè)備汽車零部件汽車研發(fā)/制造新能源汽車
崗位要求：
1.工程、自動化或電氣及相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;
2.在制造領(lǐng)域（汽車零部件行業(yè)優(yōu)先）中從事設(shè)備維修維護(hù)3年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉TPM維修保養(yǎng)及相關(guān)流程;
3.熟練掌握至少一種類型的PLC編程，熟悉自動化生產(chǎn)線設(shè)備的工藝及通訊原理;
4. 了解計算機(jī)基本原理、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的一些基本知識;
5.熟悉機(jī)械原理，電氣原理及機(jī)電一體化相關(guān)知識;
6. 熟悉質(zhì)量管理體系IATF16949及環(huán)境管理體系ISO14001;
7.英語良好;，接觸過西門子、博世等至少一種MES系統(tǒng)，了解質(zhì)量體系VDA6.3相關(guān)要求。
主要職責(zé)：
1.生產(chǎn)設(shè)備維護(hù);
2.設(shè)備利用率的提高;
2.1 推進(jìn)TPM工作，保障OEE/MTTR/MTBF指標(biāo)穩(wěn)步改善。
2.2 跟蹤設(shè)備利用率的走勢，針對停機(jī)Top3分析討論，制訂并實(shí)施措施;
3. 降低投訴率及內(nèi)部缺陷成本;
3.1 參與內(nèi)外部投訴的分析討論;
3.2 參與Top3內(nèi)部缺陷成本的分析討論;
4.培訓(xùn)帶教;
5.協(xié)助MES的配置。
6.新項目導(dǎo)入及技術(shù)改造。
7. 責(zé)任生產(chǎn)線EHS、ESD、應(yīng)力測試相關(guān)工作的開展。
8. 參與改進(jìn)相關(guān)的BPS活動;
工作時間：08:00-17:30 雙休，節(jié)假日正常放
薪資：8000-12000，加班有加班費(fèi)
提供工作餐，入職購買五險一金
1.工程、自動化或電氣及相關(guān)專業(yè)的本科及以上學(xué)歷;
2.在制造領(lǐng)域（汽車零部件行業(yè)優(yōu)先）中從事設(shè)備維修維護(hù)3年及以上的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉TPM維修保養(yǎng)及相關(guān)流程;
3.熟練掌握至少一種類型的PLC編程，熟悉自動化生產(chǎn)線設(shè)備的工藝及通訊原理;
4. 了解計算機(jī)基本原理、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的一些基本知識;
5.熟悉機(jī)械原理，電氣原理及機(jī)電一體化相關(guān)知識;
6. 熟悉質(zhì)量管理體系IATF16949及環(huán)境管理體系ISO14001;
7.英語良好;，接觸過西門子、博世等至少一種MES系統(tǒng)，了解質(zhì)量體系VDA6.3相關(guān)要求。
主要職責(zé)：
1.生產(chǎn)設(shè)備維護(hù);
2.設(shè)備利用率的提高;
2.1 推進(jìn)TPM工作，保障OEE/MTTR/MTBF指標(biāo)穩(wěn)步改善。
2.2 跟蹤設(shè)備利用率的走勢，針對停機(jī)Top3分析討論，制訂并實(shí)施措施;
3. 降低投訴率及內(nèi)部缺陷成本;
3.1 參與內(nèi)外部投訴的分析討論;
3.2 參與Top3內(nèi)部缺陷成本的分析討論;
4.培訓(xùn)帶教;
5.協(xié)助MES的配置。
6.新項目導(dǎo)入及技術(shù)改造。
7. 責(zé)任生產(chǎn)線EHS、ESD、應(yīng)力測試相關(guān)工作的開展。
8. 參與改進(jìn)相關(guān)的BPS活動;
工作時間：08:00-17:30 雙休，節(jié)假日正常放
薪資：8000-12000，加班有加班費(fèi)
提供工作餐，入職購買五險一金
工作地點(diǎn)
渝北區(qū)聯(lián)合汽車電子(重慶)有限公司3
入職公司信息
- 入職公司: 博世氫動力系統(tǒng)（重慶）有限公司
- 公司地址: 陶家鎮(zhèn)銅陶北路125號博世氫動力系統(tǒng)(重慶)有限公司(東區(qū))
- 公司人數(shù): 300-499人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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重慶風(fēng)勵人力資源管理有限公司風(fēng)勵人力是一家從事人力資源產(chǎn)品研發(fā)與服務(wù)實(shí)踐的專業(yè)機(jī)構(gòu)。是西部領(lǐng)先的人力資源管理解決方案提供商，公司以努力構(gòu)建新時期和諧勞動關(guān)系為己任，開創(chuàng)性組建HR產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊，秉承“提供有競爭力的人力資源方案和服務(wù)，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值”的企業(yè)宗旨，致力于人力資源流程外包、人力資源整體解決方案、人力資源共享服務(wù)中心打造的產(chǎn)品研發(fā)與配套服務(wù)，專注于為客戶提供人力資源管理理論發(fā)展、政策更新、方法踐行等方面的融通體驗(yàn)。重慶風(fēng)勵人力資源管理有限公司成立于2014年，注冊資金200萬，是專門從事HR管理服務(wù)的本土機(jī)構(gòu)。公司成立以來，逐步形成了以勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包為主，人事代理、企業(yè)培訓(xùn)、管理咨詢、人才推薦等業(yè)務(wù)并舉的業(yè)務(wù)架構(gòu)。公司擁有一批熟悉勞動保障法律法規(guī)和人力資源管理的高素質(zhì)員工組成的專業(yè)團(tuán)隊，其專業(yè)性、組織性、協(xié)調(diào)性在重慶市同行業(yè)中名列前茅，并為客戶提供精準(zhǔn)的屬地化服務(wù)。在組織架構(gòu)上，按照項目服務(wù)、業(yè)務(wù)支持、后勤保障及法律支持進(jìn)行了專業(yè)化分工與人員配備。截止目前，贏得了涉及政府機(jī)關(guān)、機(jī)械制造、IT通信、教育衛(wèi)生、商貿(mào)物流等多個行業(yè)與客戶單位的信任，并與之建立了良好、穩(wěn)定、長期的合作伙伴關(guān)系。
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