入職交五險一金!!! 月休5-6天!!!10號發(fā)薪(底薪+績效一并發(fā))
一、部門優(yōu)勢:
1、平臺:平臺發(fā)展穩(wěn)定,電銷業(yè)務(wù)合規(guī),合規(guī)管控較好
2、薪酬:目前薪資根據(jù)自己的完成來算,高于電銷行業(yè)平均收入;基本工資+績效+提成+激勵,均薪10K-18K,top選手2.5-4W
3、福利:①入職購買五險一金(轉(zhuǎn)正增加商業(yè)附加險)
②每月10號發(fā)工資(遇周末或節(jié)假日則提前發(fā)放,底薪和績效一次性發(fā))
③每年有樂信周邊禮品發(fā)放(衣服等其他物品)
④園區(qū)免費班車/不定期團建/節(jié)假日禮品/不定期下午茶
崗位職責:
1、對逾期客戶進行電話催收,提醒及時還款并告知正確的還款方式;催收客戶是公司分期樂下借款客戶,屬于公司內(nèi)部客戶的催,且客戶90%征信較為良好,工作上手快!!
2、達成回收率的指標,對高風險客戶及時提出風險預警;確保催收過程中的合法合
任職要求:
1、學歷不限,有催收、客服、電銷、銷售,服務(wù)熱線等相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
2、普通話流利;談判及溝通能力強,反應(yīng)敏捷;適應(yīng)嚴謹規(guī)范化的管理;
3. 能夠承受工作壓力,具有較強的責任心和團隊合作精神;
4、熟練電腦操作及常用辦公軟件。
工作薪資:
底薪+星級績效,新人保底底薪2800+保底3200,首月保底6500+,均薪8000+,職場最高薪資4.4w+(每月10號就發(fā)薪資)
新人首月全月保底6500+,且前兩個月都有保底,均薪可拿8000K—1W!??!
每月10號就發(fā)薪資?。?!
工作時間:早上9:00,中午12:30—14:00休息,下午14:00—20:00,最晚不會超過20:30。且下午也安排休息時間,且晚上有免費晚餐提供,還有早晚班公交車直達。