職位描述
B端產(chǎn)品IT服務(wù)計(jì)算機(jī)軟件
[崗位職責(zé)]
1、負(fù)責(zé)溝通對接客戶，進(jìn)行產(chǎn)品需求分析，業(yè)務(wù)流程梳理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)，能夠針對核心需求給出合適的解決方案。
3、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)UI、開發(fā)，推動產(chǎn)品各個(gè)模塊的研發(fā)落地。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求規(guī)格、用戶手冊等各類項(xiàng)目文檔的編寫。
5、收集整理客戶需求及使用反饋，不斷優(yōu)化產(chǎn)品迭代設(shè)計(jì)。
6、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品及資料管理，以及軟件研發(fā)團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌分工與管理。
[任職資格]
1、負(fù)責(zé)溝通對接客戶，進(jìn)行產(chǎn)品需求分析，業(yè)務(wù)流程梳理等工作。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能設(shè)計(jì)、原型設(shè)計(jì)，能夠針對核心需求給出合適的解決方案。
3、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)UI、開發(fā)，推動產(chǎn)品各個(gè)模塊的研發(fā)落地。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求規(guī)格、用戶手冊等各類項(xiàng)目文檔的編寫。
5、收集整理客戶需求及使用反饋，不斷優(yōu)化產(chǎn)品迭代設(shè)計(jì)。
6、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品及資料管理，以及軟件研發(fā)團(tuán)隊(duì)的統(tǒng)籌分工與管理。
[任職資格]
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，具有3-5年以上軟件產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)必須得有架構(gòu)師資質(zhì)；
2、形象好，語言表達(dá)能力強(qiáng)，思路清晰，具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力和業(yè)務(wù)理解能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析、需求把控能力，善于引導(dǎo)客戶；
3、了解Java、Python、Vue等前后端開發(fā)技術(shù)、有開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、有大型項(xiàng)目的需求調(diào)研經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)需求建模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
5、熟練使用AxureRP、EA等分析設(shè)計(jì)軟件工具，能夠從業(yè)務(wù)需求中提煉繪制流程圖、時(shí)序圖、部署圖，熟悉UML使用者優(yōu)先考慮；
6、具備需求規(guī)格說明書、建設(shè)方案等文檔的撰寫能力；
7、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有效的溝通技巧， 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具有良好的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大工作壓力；
2、形象好，語言表達(dá)能力強(qiáng)，思路清晰，具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力和業(yè)務(wù)理解能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析、需求把控能力，善于引導(dǎo)客戶；
3、了解Java、Python、Vue等前后端開發(fā)技術(shù)、有開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、有大型項(xiàng)目的需求調(diào)研經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)需求建模經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
5、熟練使用AxureRP、EA等分析設(shè)計(jì)軟件工具，能夠從業(yè)務(wù)需求中提煉繪制流程圖、時(shí)序圖、部署圖，熟悉UML使用者優(yōu)先考慮；
6、具備需求規(guī)格說明書、建設(shè)方案等文檔的撰寫能力；
7、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有效的溝通技巧， 在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具有良好的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受較大工作壓力；
8、能夠接受短期/中期出差，深入客戶現(xiàn)場開展交流和培訓(xùn)活動。
[工作地點(diǎn)]：北京/淶水；國企直簽；
[薪資待遇]：年薪15萬--25萬（具體根據(jù)個(gè)人能力而定），足額繳納五險(xiǎn)一金，享受各項(xiàng)福利待遇；
工作地點(diǎn)
北京石景山區(qū)中國電子科學(xué)研究院雙園路11號
入職公司信息
- 入職公司: 中電科信網(wǎng)慧智（河北）科技發(fā)展有限公司
- 公司地址: 保定淶水縣河北省保定市淶水縣保野公路與淶張路交叉口西北方向1060米中國電科電子科技園
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
藺先生/招聘專員
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中智(河北)經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司中智集團(tuán)中國國際技術(shù)智力合作有限公司（簡稱中智，英文縮寫CIIC）成立于1987年，是中央管理的國有重點(diǎn)骨干企業(yè)(中央企業(yè))。中智是中國最大的人力資源企業(yè)。中智作為中央企業(yè)中唯一一家主營人力資源的央企，總部位居中國北京，境內(nèi)外設(shè)立126家分公司遍及76個(gè)國家，業(yè)務(wù)涵蓋人力資源外包業(yè)務(wù)，人力資源管理咨詢業(yè)務(wù)，培訓(xùn)業(yè)務(wù)，獵頭招聘及BPO，國際（含境外）勞務(wù)輸出、國際人力資源及商事服務(wù)，技術(shù)服務(wù)及貿(mào)易業(yè)務(wù)這6大主營業(yè)務(wù)板塊。截止2017年底，中智連續(xù)12年列中國人力資源行業(yè)第一位，列中國企業(yè)500強(qiáng)和中國服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)，中智服務(wù)超過來自全球的7.6萬家企業(yè)（其中包括239個(gè)世界500強(qiáng)集團(tuán)下的1057家企業(yè)及148個(gè)中國500強(qiáng)集團(tuán)下的611家企業(yè)），客戶量超過200萬人，并為400余萬名客戶員工提供福利服務(wù)，客戶覆蓋外企、國企、民企等多類實(shí)體和機(jī)關(guān)事業(yè)單位，橫跨石化、金融、保險(xiǎn)、通訊、電子、IT、汽車、醫(yī)藥、地產(chǎn)、建筑、物流、制造、商貿(mào)、傳媒、教育、環(huán)保、餐飲、快消品等諸多領(lǐng)域，規(guī)模效益領(lǐng)先于全行業(yè)，持續(xù)位居行業(yè)領(lǐng)軍地位。中智河北中智河北人力資源服務(wù)有限公司（簡稱中智河北公司，原為河北中智領(lǐng)航人力資源服務(wù)有限公司）是母公司：中國國際技術(shù)智力合作有限公司下屬的全資省級子公司，作為中智集團(tuán)布局京津冀區(qū)域的省級核心公司之一，中智河北公司擔(dān)負(fù)著配合國家《京津冀協(xié)同發(fā)展規(guī)劃綱要》及中智集團(tuán)《十三五規(guī)劃》戰(zhàn)略，填補(bǔ)河北省布局空白及京津冀市場協(xié)同的重要角色。中智河北公司業(yè)務(wù)專著但不限于人力資源服務(wù)，結(jié)合集團(tuán)所擁有的多業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營資質(zhì)；覆蓋全國的多達(dá)248個(gè)城市的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；行業(yè)領(lǐng)先的管理模式；30年以上的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和超200萬人的服務(wù)客戶數(shù)據(jù)積累；統(tǒng)一派發(fā)的具有自主知識產(chǎn)權(quán)的線上業(yè)務(wù)系統(tǒng)及客戶的精準(zhǔn)細(xì)分服務(wù)流程；所擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的人力資源外包服務(wù)專業(yè)團(tuán)隊(duì)，中智河北公司具備一地接單，多地服務(wù)的全省項(xiàng)目作業(yè)能力。是河北省最具競爭力的人力資源服務(wù)提供商。
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