崗位職責(zé):
1.市場調(diào)查
(1)負(fù)責(zé)公司新品的開發(fā),老品的提升,跟進(jìn)新品市場銷售推廣情況,調(diào)整推廣方案;
(2)負(fù)責(zé)產(chǎn)品線上,線下及生產(chǎn)廠家的調(diào)研,跟進(jìn)新品出貨進(jìn)度;
(3)協(xié)助部門經(jīng)理制定年度和月度新品開發(fā)計(jì)劃的完成并推動(dòng)落實(shí);
(4)負(fù)責(zé)制作新品知識(shí)PPT,產(chǎn)品檔案的管理等。
2.新品研發(fā):
(1)新品確定后,完成立項(xiàng)、包裝、包材及印刷跟廠家的對接,以及合同、下單事宜跟進(jìn);
(2)新品優(yōu)勢賣點(diǎn)挖掘提煉;
(3)新品下單后出貨跟蹤;
(4)新品價(jià)位、包裝、規(guī)格,型號的核定確認(rèn)。
(5)新品廠家確定前,定樣定稿等工作。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.有較強(qiáng)的市場調(diào)研、分析、預(yù)測能力;
3.喜歡發(fā)散思維、做事條理清晰,對新聞的敏感度高,能獨(dú)立完成公司分配的相關(guān)工作;
4.熟悉PS圖形處理軟件。
福利待遇
1. 業(yè)界極具競爭力的薪酬方案和完善的晉升空間;
2. 上班時(shí)間:08:30--18:00,雙休,國家法定節(jié)假日+帶薪年假+婚假+產(chǎn)假;
3.免費(fèi)提供統(tǒng)一的崗前培訓(xùn);正式入職帶薪培訓(xùn),入行有人帶,入行適應(yīng)快;
4.公司提供有效精準(zhǔn)客戶資源,無需外出;
5.不定期舉行公司聚會(huì)活動(dòng),聚餐,游玩等,公司集體氣氛和諧;
職位福利:績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、不加班、每年多次調(diào)薪