工作地點在湖南平江，每2~3年有跨省輪崗，需要較強表達能力，請確認接受再咨詢

1. 采購執(zhí)行與詢價： 負責日常商務詢價單的選型、詢價、報價及標書制作，確保報價迅速準確；根據(jù)生產(chǎn)需求執(zhí)行采購訂單，跟進到貨進度。
2. 供應商管理： 協(xié)助進行供應商的開發(fā)、評估與篩選，建立和維護良好的供應商關系；爭取供應商在服務、價格、賬期等方面的支持。
3. 成本與質(zhì)量控制： 參與采購成本分析，嚴格控制采購成本；不斷優(yōu)化采購渠道，對供貨源進行嚴格的質(zhì)量把關，確保原材料符合食品安全標準。
4. 跨部門協(xié)同： 協(xié)同品保、生產(chǎn)、研發(fā)等部門，處理質(zhì)量異常問題；參與OEM（代工生產(chǎn)）項目的策劃與執(zhí)行，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成（針對部分OEM方向）。
5. 品類深耕： 通過不同品類（如包材、原輔料、設備等）的歷練，逐步成長為能獨立主導采購模塊工作的專業(yè)人才或統(tǒng)籌管理人才。
【任職資格】
1. 學歷專業(yè)： 2026屆統(tǒng)招本科及以上學歷；無專業(yè)限制
2. 核心素養(yǎng)：
· 溝通協(xié)調(diào)能力： 具備良好的商務談判技巧和跨部門溝通能力，能夠妥善處理內(nèi)外部關系。
· 邏輯與數(shù)據(jù)能力： 具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動采購決策（如成本績效分析）。
· 價值觀匹配： 認同白象“至誠”的信念和“實實在在”的價值觀，吃苦耐勞，能適應快節(jié)奏的供應鏈工作環(huán)境。
3. 加分項： 有學生會、社團干部經(jīng)驗，或相關行業(yè)（食品、制造）實習經(jīng)歷者優(yōu)先。
【薪資福利】
1. 薪酬待遇： 提供具有行業(yè)競爭力的薪酬，具體依據(jù)面試情況綜合評定（2026屆標準：本科約6k-10k/月，碩士約8k-12k/月）。
2. 福利保障： 足額繳納五險一金，另享帶薪休假、定期體檢、互助基金、生日禮物、節(jié)日禮物、法定節(jié)假日等福利。
3. 食宿安排： 部分崗位提供免費宿舍及福利食堂。
【培養(yǎng)路徑】
· 培養(yǎng)目標： “象陽生”計劃成員，旨在培養(yǎng)具有堅實專業(yè)基礎和深厚管理能力的中堅力量。
· 晉升軌跡： 采購專員 → 采購主管/品類經(jīng)理 → 采購經(jīng)理/供應鏈專家。
· 成長機制： 執(zhí)行管培生專項培養(yǎng)計劃，通過跨品類輪崗、導師帶教、項目實戰(zhàn)等方式，加速從校園人到職場精英的轉(zhuǎn)變。
【招聘流程】
網(wǎng)申 → 測評 → AI面試 → 復試 → 終試 → 背景調(diào)查 → Offer發(fā)放。