崗位職責:
1. 市場開拓與銷售目標管理
· 負責指定區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣及銷售、客戶談判及合同簽訂,確保銷售目標達成
· 跟蹤訂單交付流程,協(xié)調(diào)售后支持,推動銷售款項按時回收
· 分析區(qū)域市場特性,挖掘潛在客戶資源,開拓新客戶并建立長期合作關系
2. 客戶關系管理與需求挖掘
· 定期拜訪現(xiàn)有客戶,了解需求變化并提供解決方案,提升客戶滿意度及復購率
· 建立動態(tài)客戶檔案,跟蹤客戶合作進展,及時響應客戶反饋并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決問題
3. 品牌建設與競爭分析
· 持續(xù)收集市場動態(tài)、競爭對手信息及行業(yè)趨勢,及時和上級進行信息溝通
任職要求:
1. 必備條件
· 年齡20-30歲,本科及以上學歷,接受高頻次出差
· 目標感強,抗壓能力佳,對銷售工作有強烈熱情
2. 核心能力
· 銷售技能:熟悉B2B銷售流程,具備客戶談判、合同推進及需求挖掘能力
· 行業(yè)敏感度:對新能源行業(yè)有基本認知,學習能力強
· 溝通與執(zhí)行:語言表達清晰,邏輯性強,具備團隊協(xié)作精神及獨立完成任務的能力
· 工具應用:熟練使用CRM系統(tǒng)及Office辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析基礎
3. 加分項
· 1年以上工業(yè)品/技術型產(chǎn)品銷售經(jīng)驗
· 具備技術背景或能快速理解產(chǎn)品技術參數(shù)者優(yōu)先
福利待遇:
· 全面保障:五險一金+補充商業(yè)保險+交通/餐補/通訊補貼+全勤獎
· 健康關懷:年度免費體檢+節(jié)日福利+季度生活禮包+二孩補貼
· 職業(yè)發(fā)展:新員工“導師制”帶教,定期行業(yè)知識與銷售技能培訓
· 生活支持:人才公寓申請+落戶協(xié)助+檔案托管
· 團隊文化:90后年輕團隊,扁平化管理,團建、季度生日會
加入我們的理由:
· 行業(yè)風口:公司深耕新能源賽道,處于高速增長期,為個人提供廣闊發(fā)展空間
· 資源賦能:成熟產(chǎn)品線+行業(yè)頭部客戶資源+技術團隊全程支持,助你快速開單