崗位職責(zé):
1、配合上級和團隊完成公司核心崗位(銷售、售前、技術(shù)、職能等)招聘工作,協(xié)助面試安排及接待等工作;
2、維護、拓展招聘渠道,開展有效招聘,并根據(jù)各崗位實際情況建立相應(yīng)的人才庫;
3、了解行業(yè)人才供需狀況和業(yè)內(nèi)人才動態(tài)
4、協(xié)助團隊完成人力資源其他模塊相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè);
2、2年以上招聘經(jīng)驗,1年以上獵頭經(jīng)驗;
3、具有較強的學(xué)習(xí)總結(jié)能力、成就動機;
4、溝通邏輯佳、親和力強。
公司福利待遇:
1、上班時間:周一至周五的上午8:45-12:00,13:45-18:00,雙休;
2、享有帶薪法定假節(jié)日以及購買社保;
3、交通方便,輕松愉快的工作氛圍;
4、不定期組織員工活動及旅游、不定期公司下午茶,享有節(jié)日禮品+生日禮品;
5、良好的晉升空間,公司注重人才的培養(yǎng)與選拔,隨著公司的快速發(fā)展,為員工提供公正的升職機會。
職位福利:周末雙休、節(jié)日福利、五險一金。