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一、薪資待遇福利：接受新人小白
1、無責任底薪6000（無證5600，有證6000）+高提成6-12%+各種獎勵，綜合年薪30萬；
2、公司福利待遇
（1）健全的社保體系；
（2）各種激勵獎勵獎項，新人獎、開單獎、大單獎、周/月獎......
（3）免費培訓：公司為員工提供一系列的旨在提升銷售技能和管理技能的培訓課程。內容包括：全方面市場拓展與營銷技巧、金融知識等。
二、崗位職責
1、主要是通過電話和微信的方式與客戶進行有效溝通，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
2、資源直接由公司提供，且都是公司直接推廣的優(yōu)質資源，資源每月大量供應，每月至少300~500個資源
3、不斷學習提升自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力。
三、任職資格：
1、學歷不限，我們更看重能力。18-38歲，思路清晰語言富有感染力；
2、對銷售工作有較高熱情，具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
3、個性開朗、反應敏捷，有較強的服務意識。
四、晉升通道
可晉升為主管（年薪50萬至80萬）以及經理（年薪100萬以上）