1.負(fù)責(zé)制定多種經(jīng)營(yíng)年度指標(biāo)任務(wù)分解,按指標(biāo)分解制定倒排計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)情況
2.負(fù)責(zé)督促各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)盈利分析,適時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)開展方向
3.負(fù)責(zé)收集對(duì)市場(chǎng)信息的調(diào)研、分析,為領(lǐng)導(dǎo)層決策提供信息支持
4.完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),跟進(jìn)推廣計(jì)劃和方案
任職要求:
1、年齡35周歲及以下,大專及以上學(xué)歷
2、同行業(yè)同崗位1年以上經(jīng)驗(yàn)
3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、較好的問題處理及解決能力
4、有商超經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
職位福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)