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更新于 9月4日
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舉報(bào)

招普工/操作工 月入5000（全勤獎(jiǎng) 五險(xiǎn)一金）

4000-5000元
  • 黃石西塞山區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 初中及以下
  • 全職
  • 招10人

職位描述

印刷/包裝/造紙
質(zhì)檢工
【招聘要求】22-48歲，男女不限，身體健康、無疾病、無紋身，入職需要做體檢，三個(gè)月統(tǒng)一報(bào)銷。
【工作內(nèi)容】質(zhì)檢工：主要負(fù)責(zé)包裝袋整疊擺放、質(zhì)檢打包，機(jī)臺操作，無需經(jīng)驗(yàn)即可上手。
【工作時(shí)間】8：00-20：00，（兩班倒）做四休一
【薪資待遇】質(zhì)檢工：固定薪資3000+計(jì)件工資+優(yōu)秀班組獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)，綜合薪資4500-5000。 生產(chǎn)骨干：綜合薪資5000-6000元/月
【食宿情況】宿舍環(huán)境好提供熱水、空調(diào)、洗衣機(jī)等
【福利優(yōu)勢】 包吃住，白班夜班均提供兩餐，免費(fèi)班車，每年享有優(yōu)秀員工旅游補(bǔ)助、體檢補(bǔ)助、每季度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)假日/生日公司發(fā)放禮品、眾多社團(tuán)供員工休閑娛樂；
【工作地址】黃石市西塞山區(qū)大棋路工業(yè)園包裝分公司
職位福利：五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、全勤獎(jiǎng)、免費(fèi)班車、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪
職位亮點(diǎn)：包吃住，白班夜班均提供兩餐，免費(fèi)班車
原標(biāo)題：《包裝公司招聘質(zhì)檢工》

工作地點(diǎn)

湖北省黃石市西塞山區(qū)大棋大道600號

入職公司信息

  • 入職公司: 華新水泥股份有限公司包裝分公司
  • 公司地址: 黃石西塞山區(qū)黃石市西塞山區(qū)大棋路西塞山工業(yè)園
  • 公司人數(shù): 300-499人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

周慶雪/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo武漢盛世人才人力資源服務(wù)有限公司
武漢盛世人才人力資源服務(wù)有限公司是一家具備獨(dú)立法人和人力資源外包資質(zhì)的專業(yè)性人力資源整體外包服務(wù)商，成立于2015年4月，公司在武漢市洪山區(qū)；盛世人才擁有多年專業(yè)化人力資源服務(wù)歷史、豐富的市場經(jīng)驗(yàn)以及完備的服務(wù)資質(zhì)，是領(lǐng)先的人力資源解決方案提供商之一，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國一二線城市，服務(wù)的企業(yè)員工近萬人。盛世人才在全國范圍內(nèi)提供人力外包、獵頭、崗位外包、招聘代理、勞務(wù)派遣、人事代理等服務(wù)。為企業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的人力資源管理咨詢策劃，協(xié)助構(gòu)建和發(fā)展現(xiàn)代企業(yè)制度。盛世人才一路走來，在人力資源服務(wù)領(lǐng)域積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和資源，形成了具備盛世人才特色的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程體系，并受到各級政府與廣大企事業(yè)用人單位的關(guān)注和肯定。盛世人才公司始終堅(jiān)持“客戶滿意”這一核心價(jià)值觀；始終堅(jiān)持“卓越服務(wù)，成就自我”的經(jīng)營理念；始終堅(jiān)持“守信·專業(yè)·快捷·學(xué)習(xí)·進(jìn)步”的服務(wù)宗旨；盛世人才注重“以人為本”和“合作共贏”，為員工建立職業(yè)生涯規(guī)劃，用專業(yè)為員工提供在職或就業(yè)服務(wù)。在激勵(lì)員工的同時(shí)給大家搭建一個(gè)全面的發(fā)展平臺，引導(dǎo)員工主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)技能，提高思想文化素質(zhì)。
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