崗位職責(zé):
1、 協(xié)助簡(jiǎn)歷尋訪、招聘需求的更新及職位發(fā)布;
2、 協(xié)助電話邀約和面試安排,對(duì)職位候選者做初步把控;
3、 負(fù)責(zé)公司雇主品牌在微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、小紅書等社交平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容策劃與發(fā)布;
4、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部期刊的策劃、內(nèi)容采編、文案撰寫與版面設(shè)計(jì)工作;
5、 完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,26-27屆本碩在讀;
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、熟練使用office辦公軟件;
4、每周可在崗3天及以上,實(shí)習(xí)期3個(gè)月及以上,能長(zhǎng)期實(shí)習(xí)者優(yōu)先。